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Offres d'emploi › Hauts-de-France › Lille

Responsable commercial.e Nord - BtoB (F/H)

Mercato de l'emploiPubliée il y a 2 h
CDI
Lieu
Lille 59000
Contrat
CDI
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Responsable du développement commercial
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

RESPONSABILITÉS :

Responsabilités:

- Développer l'activité commerciale en conquérant de nouveaux clients selon les objectifs définis.
- Gérer et fidéliser un portefeuille de clients en leur fournissant conseils et soutien techniques.
- Constituer un réseau auprès des prescripteurs et donneurs d'ordre de votre secteur.
- Organiser votre prospection, votre plan d'actions et assurer un reporting régulier

PROFIL RECHERCHÉ :

Conditions proposées:

- CDI, statut cadre, temps plein.
- Rémunération 45k€ brut/an fixe + variables sur objectifs+ primes
- Véhicule de fonction, téléphone portable, ordinateur portable.
- Mise à disposition d'une carte bancaire (pas d'avance de frais)
- Accord d'intéressement et de participation.
- Mutuelle et régime de prévoyance.
- Un accompagnement solide avec formation interne + soutien technique et logistique

Profil recherché:

- Formation supérieure avec une dominante technique.
- Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans la vente de produits du second œuvre Bâtiment.
- Excellente connaissance du secteur du bâtiment et des règles techniques associées, notamment dans le domaine des systèmes architecturaux et profilés en aluminium.
- Fortes compétences relationnelles et capacité de négociation.
- La connaissance du marché local est un atout clé

Vous aimez être sur le terrain, créer du lien, révéler des opportunités et accompagner vos clients avec expertise ?
Alors cette opportunité pourrait bien être la prochaine étape de votre carrière

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires35H/semaine Travail en journée
Source : champ « durée du travail »
LieuLille 59000
Source : champ « lieu »
ExpérienceExpérience exigée — « Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans la vente de produits du second œuvre Bâtiment. »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Véhicule de fonction · intéressement · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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