Offres d'emploi › Pays de la Loire
RESPONSABLE ACHATS F/H
SELVAPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Selva
- Lieu
- Vallet 44330
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Fabrication de cartes électroniques assemblées
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Description du poste
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR
Stratégie et pilotage des achats :
- Définir et déployer la politique achats et approvisionnements en cohérence avec la stratégie de l'entreprise.
- Piloter les stratégies par famille d'achats et optimiser les coûts et sécuriser les approvisionnements.
- Développer et négocier les partenariats fournisseurs, tout en garantissant les objectifs de qualité, de coûts et de délais.
- Piloter la performance du service à travers des indicateurs clés et des actions d'amélioration continue.
- Participer aux activités du service (approvisionnement, devisage.)
Management de l'équipe achats et approvisionnements (5 personnes) :
- Encadrer, animer et accompagner les équipes achats et approvisionnements dans l'atteinte de leurs objectifs.
- Organiser la charge de travail, piloter les priorités et veiller au respect des objectifs de coût, qualité et délais.
Supervision de l'équipe magasin (6 personnes) :
- Assurer le management hiérarchique et le suivi RH de l'équipe, tout en déléguant le pilotage opérationnel quotidien et l'organisation des flux au coordinateur de proximité.
- Veiller à la bonne articulation entre l'activité du magasin, les achats et les besoins de la production.
Issu-e d'une formation supérieure (Bac +3) en achats, approvisionnement ou supply chain, vous justifiez d'une expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement en environnement industriel.
Vous disposez d'une expérience en management et savez allier vision stratégique, coordination des activités et proximité avec les équipes.
Une connaissance de l'ERP Excalibur, et/ou de l'outil Luminovo sont un plus.
Les modalités du poste :
- CDI à temps plein, basé à Vallet (44) à proximité de Nantes
- Cadre forfait 218 jours + RTT
- Rémunération selon profil
- Télétravail (après un an d'ancienneté)
Les + chez SELVA :
Qualité de vie au travail : un environnement qui privilégie l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle
Participation et intéressement aux bénéfices
Avantages CSE : cartes-cadeaux, chèques-vacances et réductions
Plan d'épargne retraite collectif (art 83) : 5% du salaire brut versé sur le plan
Prime de transport calculée selon votre domicile/travail
Mutuelle
Prévoyance prise en charge à 100%.
Engagement RSE : depuis 2019, SELVA est engagée dans une démarche RSE et certifiée « RSE - Engagés Performants ».
Stratégie et pilotage des achats :
- Définir et déployer la politique achats et approvisionnements en cohérence avec la stratégie de l'entreprise.
- Piloter les stratégies par famille d'achats et optimiser les coûts et sécuriser les approvisionnements.
- Développer et négocier les partenariats fournisseurs, tout en garantissant les objectifs de qualité, de coûts et de délais.
- Piloter la performance du service à travers des indicateurs clés et des actions d'amélioration continue.
- Participer aux activités du service (approvisionnement, devisage.)
Management de l'équipe achats et approvisionnements (5 personnes) :
- Encadrer, animer et accompagner les équipes achats et approvisionnements dans l'atteinte de leurs objectifs.
- Organiser la charge de travail, piloter les priorités et veiller au respect des objectifs de coût, qualité et délais.
Supervision de l'équipe magasin (6 personnes) :
- Assurer le management hiérarchique et le suivi RH de l'équipe, tout en déléguant le pilotage opérationnel quotidien et l'organisation des flux au coordinateur de proximité.
- Veiller à la bonne articulation entre l'activité du magasin, les achats et les besoins de la production.
Issu-e d'une formation supérieure (Bac +3) en achats, approvisionnement ou supply chain, vous justifiez d'une expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement en environnement industriel.
Vous disposez d'une expérience en management et savez allier vision stratégique, coordination des activités et proximité avec les équipes.
Une connaissance de l'ERP Excalibur, et/ou de l'outil Luminovo sont un plus.
Les modalités du poste :
- CDI à temps plein, basé à Vallet (44) à proximité de Nantes
- Cadre forfait 218 jours + RTT
- Rémunération selon profil
- Télétravail (après un an d'ancienneté)
Les + chez SELVA :
Qualité de vie au travail : un environnement qui privilégie l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle
Participation et intéressement aux bénéfices
Avantages CSE : cartes-cadeaux, chèques-vacances et réductions
Plan d'épargne retraite collectif (art 83) : 5% du salaire brut versé sur le plan
Prime de transport calculée selon votre domicile/travail
Mutuelle
Prévoyance prise en charge à 100%.
Engagement RSE : depuis 2019, SELVA est engagée dans une démarche RSE et certifiée « RSE - Engagés Performants ».
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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Vallet 44330 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail (après un an d'ancienneté) » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Issu-e d'une formation supérieure (Bac +3) en achats, approvisionnement ou supply chain, vous justifiez d'une expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement en environnement industriel. »
- « Une connaissance de l'ERP Excalibur, et/ou de l'outil Luminovo sont un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · intéressement · CSE · chèques-vacances · Plan d'épargne · Prime de transport · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (6)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
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