Référent(e) Qualité (H/F)
CENTRE HOSPITALIER DU VIGANPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Centre Hospitalier Du Vigan
- Lieu
- LE VIGAN 30123
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1900.0 Euros à 2100.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités hospitalières
Description du poste
L'Hopital du Vigan recherche son référent qualité pour le secteur sanitaire et médico social.
Il accompagnera la direction, les équipes de soins et les autres professionnels dans la gestion des outils, des instances et des suivis relatifs à la qualité.
Il sera coordonnateur et accompagnant dans toutes les démarches d'évaluation, certification réglementaire et d'amélioration continue de la prise en charge dans la structure.
Rejoignez cet établissement dynamique et essentiel dans ce bassin de vie cévenol.
Il accompagnera la direction, les équipes de soins et les autres professionnels dans la gestion des outils, des instances et des suivis relatifs à la qualité.
Il sera coordonnateur et accompagnant dans toutes les démarches d'évaluation, certification réglementaire et d'amélioration continue de la prise en charge dans la structure.
Rejoignez cet établissement dynamique et essentiel dans ce bassin de vie cévenol.
Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 1900.0 Euros à 2100.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | LE VIGAN 30123 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?