Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Réceptionniste en hôtellerie
GARENNEPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Garenne
- Lieu
- LIVRON SUR DROME 26250
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s) - Réception,
- Secteur
- Hôtels et hébergement similaire
Description du poste
Nous recherchons un réceptionniste dynamique pour rejoindre notre équipe de restauration à notre Table gastronomique. Un accueil chaleureux, un accompagnement attentif et un service de grande qualité sont indispensables.
Rattaché(e) à la directrice de l'hôtel, vous assurez la bonne réalisation des missions principales suivantes pour un hôtel de charme :
- Accueil client
- Check-in / Check-out
- Gestion des réservations par téléphone, email ou via les systèmes de réservation en ligne (PMS) et s'assurer de leur suivi.
- Répondre aux questions des clients sur les services de l'hôtel
- Facturation et encaissement
- Gestion des réclamations et faire remonter les problèmes au responsable si nécessaire.
- S'assurer que les procédures de sécurité et de confidentialité sont respectées (cartes d'accès, paiements, informations personnelles).
- Coordination avec les autres services : Communiquer efficacement avec les équipes internes (étage, maintenance, restauration) pour répondre aux besoins des clients.
- Polyvalence : service du petit déjeuner
Votre profil :
Vous êtes diplomate
L'esprit d'équipe est votre force
Vous sensibilisez vos équipes à une attitude commerciale
Vous savez gérer la pression
Appétence pour la polyvalence
Travail du matin ou du soir y compris les weekends et jours férié selon un planning
Ce que nous offrons:
Environnement de travail convivial et stimulant.
2 jours de repos consécutifs
Prise en charge de la mutuelle à 100 %
Le week-end est travaillé matin ou soir
Si vous êtes passionné par le monde de la gastronomie et de l'hôtellerie de charme et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre candidature
Poste non logé
Rattaché(e) à la directrice de l'hôtel, vous assurez la bonne réalisation des missions principales suivantes pour un hôtel de charme :
- Accueil client
- Check-in / Check-out
- Gestion des réservations par téléphone, email ou via les systèmes de réservation en ligne (PMS) et s'assurer de leur suivi.
- Répondre aux questions des clients sur les services de l'hôtel
- Facturation et encaissement
- Gestion des réclamations et faire remonter les problèmes au responsable si nécessaire.
- S'assurer que les procédures de sécurité et de confidentialité sont respectées (cartes d'accès, paiements, informations personnelles).
- Coordination avec les autres services : Communiquer efficacement avec les équipes internes (étage, maintenance, restauration) pour répondre aux besoins des clients.
- Polyvalence : service du petit déjeuner
Votre profil :
Vous êtes diplomate
L'esprit d'équipe est votre force
Vous sensibilisez vos équipes à une attitude commerciale
Vous savez gérer la pression
Appétence pour la polyvalence
Travail du matin ou du soir y compris les weekends et jours férié selon un planning
Ce que nous offrons:
Environnement de travail convivial et stimulant.
2 jours de repos consécutifs
Prise en charge de la mutuelle à 100 %
Le week-end est travaillé matin ou soir
Si vous êtes passionné par le monde de la gastronomie et de l'hôtellerie de charme et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre candidature
Poste non logé
Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Travail du matin ou du soir y compris les weekends et jours férié selon un planning » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | LIVRON SUR DROME 26250 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) - Réception, Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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