Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Chartres

Psychologue Neuropsychologue (H/F)

VYV3Publiée il y a 16 h

CDD

Entreprise: Vyv3
Lieu: Chartres 28000
Contrat: CDD - 12 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Psychologue

Postuler sur le site de l'offre →

Offres proches de celle-ci

GrandOptical - Vendeur / Vendeuse en optique lunetterie (H/F) — Orléans CDD
DOMITYS - Auxiliaire de vie (H/F) — Saint-Doulchard CDD
Agent d'entretien propreté de locaux (H/F) — FONTENAY SUR LOING CDD
ASHQ SERVICE RESTAURATION EN EHPAD (H/F) — YVOY LE MARRON CDD
Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F) — Buzançais CDD
Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F) — Baudres CDD

Description du poste

Nous recherchons un-e psychologue neuropsychologue pour un poste basé à Chartres, avec des déplacements réguliers sur le Loir-et-Cher, le Loiret et le Cher. Un véhicule de service est mis à disposition pour les trajets.Vos tâches seront :Réalisation de bilans neuropsychologiques pour des bénéficiaires présentant un handicap moteur, en lien avec des prescripteurs tels que France Travail, Cap Emploi, et tâche Locale.Accompagnement des projets professionnels des bénéficiaires, incluant l'élaboration et la formation en lien avec le maintien dans l'emploi.Rédaction de restitutions écrites et orales à l'issue de chaque bilan.Organisation de restitutions tripartites avec les prescripteurs et les bénéficiaires.Sensibilisation des prescripteurs et de l'entourage professionnel des bénéficiaires.Poste à 80% dont 40% service UCEO CVL et 40% service Handicapergo CVL.

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 12 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Chartres 28000 — « Nous recherchons un-e psychologue neuropsychologue pour un poste basé à Chartres, avec des déplacements réguliers sur le Loir-et-Cher, le Loiret et le Cher. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« …moteur, en lien avec des prescripteurs tels que France Travail, Cap Emploi, et tâche Locale.Accompagnement des projets professionnels des bénéficiaires, incluant l'élaboration et la formation en lien avec le maintien dans… »

Avantages cités dans l'annonce

véhicule de service

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).