Offres d'emploi › Hauts-de-France
Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Hauts-de-France
Entreprise non communiquéePubliée le 16 septembre 2026
- Lieu
- LEERS 59115
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé
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Description du poste
À propos de nous : Vous recherchez un cadre de travail épanouissant ? Rejoignez notre pharmacie située à Leers, une commune où il fait bon vivre ! Notre officine est un lieu chaleureux et agréable, porté par une équipe "au top" et soudée. Ici, l'écoute et le conseil sont nos maîtres mots : nous plaçons l'humain au cœur de notre pratique quotidienne.
Vos missions : En tant que préparateur(trice) polyvalent(e), vous jouerez un rôle clé au sein de l'équipe. Vous assurerez :
L'accueil et le conseil de notre patientèle au comptoir.
La gestion du back-office (réception de commandes, gestion des stocks, etc.).
Profil recherché : Nous sommes ouverts à tous les profils ! Que vous soyez un(e) jeune diplômé(e) ou que vous ayez un parcours spécifique (profil RQTH bienvenu), votre motivation et votre envie d'apprendre sont nos critères principaux.
Qualités : Polyvalence, aisance relationnelle et sens du service.
Le petit plus : Une expérience en vaccination serait un atout, mais ne vous inquiétez pas : nous pouvons financer cette formation via France Travail ou vous proposer un tutorat pour la maîtrise du logiciel SMART RX.
Poste en CDD jusque fin d'année 2026 évolutif vers un CDI.
Amplitude horaire : 9h00 - 12h15 / 14h00 - 19h30 (Note : la pharmacie est fermée le samedi après-midi).
Temps de travail : Poste disponible à temps plein ou à temps partiel. Nous sommes à l'écoute de vos besoins pour définir des horaires qui vous conviennent.
Vos missions : En tant que préparateur(trice) polyvalent(e), vous jouerez un rôle clé au sein de l'équipe. Vous assurerez :
L'accueil et le conseil de notre patientèle au comptoir.
La gestion du back-office (réception de commandes, gestion des stocks, etc.).
Profil recherché : Nous sommes ouverts à tous les profils ! Que vous soyez un(e) jeune diplômé(e) ou que vous ayez un parcours spécifique (profil RQTH bienvenu), votre motivation et votre envie d'apprendre sont nos critères principaux.
Qualités : Polyvalence, aisance relationnelle et sens du service.
Le petit plus : Une expérience en vaccination serait un atout, mais ne vous inquiétez pas : nous pouvons financer cette formation via France Travail ou vous proposer un tutorat pour la maîtrise du logiciel SMART RX.
Poste en CDD jusque fin d'année 2026 évolutif vers un CDI.
Amplitude horaire : 9h00 - 12h15 / 14h00 - 19h30 (Note : la pharmacie est fermée le samedi après-midi).
Temps de travail : Poste disponible à temps plein ou à temps partiel. Nous sommes à l'écoute de vos besoins pour définir des horaires qui vous conviennent.
Source : France Travail. Publiée le 16 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 27 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Amplitude horaire : 9h00 - 12h15 / 14h00 - 19h30 (Note : la pharmacie est fermée le samedi après-midi). » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | LEERS 59115 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Que vous soyez un(e) jeune diplômé(e) ou que vous ayez un parcours spécifique (profil RQTH bienvenu), votre motivation et votre envie d'apprendre sont nos critères principaux. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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