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Préparateur de véhicules / Laveur F/H - CITROEN-DS GEMY ANGERS
CITROEN-DS GEMY ANGERSPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Citroen-Ds Gemy Angers
- Lieu
- Angers 49000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Description du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre établissement Citroën DS à ANGERS un Préparateur de véhicules afin de satisfaire aux mieux nos clients.
Vous aurez un rôle essentiel dans la qualité de nos véhicules. En effet vous serez garant de la satisfaction du client dans la mesure où vous prendrez en charge le véhicule jusqu'à la remise des clés au nouveau propriétaire.
A ce poste, vos missions seront les suivantes :
- Laver les véhicules clients
- Contrôler de l'état des véhicules
- Utiliser des gammes de préparation esthétique.Rigoureux(se), précis(e) et minutieux(se), vous devez avoir à cœur de mettre à disposition de nos clients un véhicule qui répond à ses attentes et ainsi participer à la satisfaction de nos clients
Vous aurez un rôle essentiel dans la qualité de nos véhicules. En effet vous serez garant de la satisfaction du client dans la mesure où vous prendrez en charge le véhicule jusqu'à la remise des clés au nouveau propriétaire.
A ce poste, vos missions seront les suivantes :
- Laver les véhicules clients
- Contrôler de l'état des véhicules
- Utiliser des gammes de préparation esthétique.Rigoureux(se), précis(e) et minutieux(se), vous devez avoir à cœur de mettre à disposition de nos clients un véhicule qui répond à ses attentes et ainsi participer à la satisfaction de nos clients
Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Angers 49000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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