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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Doubs

Préparateur de commandes au drive H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
Intérim
Lieu
Doubs 25300
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Vous êtes rapide, organisé(e) et vous aimez le travail en équipe ?Vous cherchez un job où chaque journée est différente, avec du mouvement et du challenge ?Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la grande distribution, un Préparation de comandes au drive (H/F) sur le secteur de Pontarlier en intérim.Vos missions :- Préparer avec soin les commandes en ligne de nos clients- Organiser les produits pour un retrait rapide et efficace- Garantir la qualité et la fraîcheur des produits- Travailler dans une ambiance conviviale et dynamiqueModalité de contrat :- Horaires de travail : heures par semaine - travail sur 5 jours du lundi au samedi 6h-13h ou 9h-15h avec quelques soirées jusqu'à 18h00Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.- Application My Crit pour un suivi facile.- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 10 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Horaires de travail : heures par semaine - travail sur 5 jours du lundi au samedi 6h-13h ou 9h-15h avec quelques soirées jusqu'à 18h00Vous disposerez aussi des… »
Source : texte de l'annonce
LieuDoubs 25300
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · CSE · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Préparation de commandes
Prélever les articles en entrepôt selon les commandes, souvent avec un terminal ou une commande vocale.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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