PREF13 DMIN BECA - Agent chargé de l'instruction des demandes d'asile en procédure Dublin-AMMR

Groupe RIFSEEP: 1
Vos activités principales :
Instruire les dossiers des demandeurs d’asile placés en procédure Dublin/AMMR après que la demande ait été enregistrée au guichet unique d’accueil des demandeurs d’asile (GUDA) :
– vérifier la complétude des dossiers transmis par le GUDA, contrôler les pièces , apprécier l’opportunité du placement de la demande en procédure Dublin/AMMR
– dans l’affirmative, saisir le ou les États membres responsables de l’examen de la demande d’asile, réceptionner et traiter les réponses des États membres
– Rédaction et notification des décisions de transfert et d'assignation à résidence au guichet
–Assurer le suivi des tableaux de bord liés à l’activité du pôle.
– Gestion des demandeurs d'asile en procédure AMMR hébergés aux PRAHDA et CAES
– Transmission des tableaux de pointage aux dervices de police et de gendarmerie
Votre environnement professionnel:
Activités du service:
Le Bureau de l'éloignement du contentieux et de l'asile est chargé des procédures d'asile, du contentieux et de la mise en œuvre des procédures de reconduite à la frontière
Composition et effectifs du service:
45 agents composent le bureau.
La mission asile comprend 15 agents
La cheffe de la mission asile catégorie A ( cheffe du GUDA et du PRD)
Le PRD comprend 8 agents dont un responsable PRD ( B+)
Le GUDA comprend 6 agents dont un cadre d'appui ( B)
Liaisons hiérarchiques :
Responsable du pôle et la cheffe de la Mission asile.
Liaisons fonctionnelles:
Autres sections du BECA - Structures d'hébergement PRAHDA et CAES- OFII- Services de Police et Gendarmerie

Profil recherché :
Connaissances techniques:
- Connaître les techniques d’accueil niveau pratique à acquérir
- Connaître le droit des étrangers niveau initié à acquérir
- Avoir des compétences en informatique-bureautique niveau initié requis
Savoir-faire:
- Savoir analyser niveau pratique requis
- Savoir appliquer la réglementation niveau pratique à acquérir
- Savoir travailler en équipe niveau pratique requis
Savoir-être:
- Savoir s'adapter niveau pratique requis
- Savoir accueillir niveau initié à acquérir
- Savoir s'exprimer oralement niveau pratique requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos perspectives:
Avec ce poste, vous participez à une mission prioritaire du Ministère de l’Intérieur ce qui peut être valorisé dans une perspective d’évolution professionnelle, dans le cadre d’un concours ou d’un examen professionnel.
À propos de l'offre
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