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Offres d'emploi › Martinique › Lamentin

Poissonnier / vendeur (H/F)

PROMANPubliée il y a 5 jours
Intérim
Entreprise
Proman
Lieu
Lamentin 97232
Contrat
Intérim - 1 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Le poste :
OFFRE D'EMPLOI - POISSONNIER / VENDEUR H/F - EN MARTINIQUE Votre agence PROMAN recrute ! Secteur : Martinique
Mission : Intérim - mission renouvelable
Horaires : À définir selon les besoins de l'entreprise Vos missions (liste non exhaustive) : Réception et contrôle des produits de la mer Préparation, écaillage, vidage et découpe des poissons Mise en rayon et présentation des produits Vente et conseil auprès de la clientèle Pesée, emballage et encaissement des produits Gestion des stocks et réapprovisionnement du rayon Respect des règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Entretien du rayon et du matériel de travail Profil recherché : Expérience en poissonnerie ou vente alimentaire requise
Connaissance des techniques de préparation du poisson
Sens du service client et du conseil
Chaussures fermées obligatoires
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
Respect des normes d'hygiène alimentaire
Esprit d'équipe et professionnalisme

Profil recherché :
Poissonnier / Vendeur H/F Compétences requises :
- Connaissance des produits de la mer et techniques de vente.
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Capacités à préparer et à mettre en valeur les produits (filetage, découpe).
- Gestion des stocks et des approvisionnements.
- Sens des prix et connaissance du marché. Qualités professionnelles :
- Sens du service client et bonne communication.
- Rigueur et organisation.
- Esprit d'équipe et capacité d'adaptation.
- Dynamisme et bonne présentation.
- Autonomie et capacité à travailler sous pression. Description du profil candidat recherché :
Nous recherchons un poissonnier / vendeur H/F avec un minimum de niveau CAP dans un domaine connexe. Le candidat idéal doit avoir une bonne connaissance des produits de la mer et des techniques de vente. Une expérience préalable dans le secteur est appréciée. Le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est essentiel. Une bonne présentation et un sens du service client développé sont également requis.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 24 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuLamentin 97232
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de poissonnier en France (médiane 2 000 €, la moitié entre 1 880 € et 2 150 € ; 32 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « …Profil recherché : Expérience en poissonnerie ou vente alimentaire… »
  • « Poissonnier / Vendeur H/F Compétences requises »
  • « Nous recherchons un poissonnier / vendeur H/F avec un minimum de niveau CAP dans un domaine connexe. »
  • « Une bonne présentation et un sens du service client développé sont également requis. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience préalable dans le secteur est appréciée. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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