Offres d'emploi › Hauts-de-France › Roubaix
Poissonnier (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 5 jours
- Lieu
- Roubaix 59100
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
- Vous êtes passionné par les produits de la mer et le commerce de proximité ? ACTUAL EXPERTS GRANDE DISTRIBUTION LILLE recherche un(e) Poissonnier (H/F) talentueux(se) pour renforcer les équipes de son client basé à Roubaix.
Dans le cadre d'une mission d'une durée de 1 semaine débutant courant septembre, vous intégrerez un environnement dynamique où votre expertise sera valorisée. Votre temps de travail sera de 35 heures par semaine.
Vos missions principales seront les suivantes :
Mise en place : Vous assurerez la préparation et l'installation esthétique du stand poissonnerie pour séduire la clientèle.
Découpe et préparation : Vous maîtriserez les techniques précises de découpe pour valoriser la fraîcheur et la qualité des produits.
Service client : Vous conseillerez les clients avec expertise et enthousiasme pour répondre au mieux à leurs attentes culinaires.
Gestion de rayon : Vous apporterez votre aide pour la mise en rayon tout en veillant à la parfaite tenue de l'espace de vente.
Hygiène et sécurité : Vous garantirez le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que l'entretien rigoureux de votre espace de travail.
Si vous possédez un savoir-faire reconnu dans la poissonnerie et le sens du service, n'hésitez plus, rejoignez-nous pour cette belle opportunité professionnelle !
Travailler avec ACTUAL offre les avantages suivants:
10% d'IFM et 10% de CP
Un compte épargne temps avec un taux de 12%
Des acomptes à la semaine à hauteur de 70%
D'une mutuelle possible dès la première heure de travail
De nombreux services complémentaires via FASTT (aide au logement, garde des enfants, location de voiture)
Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles
Dans le cadre d'une mission d'une durée de 1 semaine débutant courant septembre, vous intégrerez un environnement dynamique où votre expertise sera valorisée. Votre temps de travail sera de 35 heures par semaine.
Vos missions principales seront les suivantes :
Mise en place : Vous assurerez la préparation et l'installation esthétique du stand poissonnerie pour séduire la clientèle.
Découpe et préparation : Vous maîtriserez les techniques précises de découpe pour valoriser la fraîcheur et la qualité des produits.
Service client : Vous conseillerez les clients avec expertise et enthousiasme pour répondre au mieux à leurs attentes culinaires.
Gestion de rayon : Vous apporterez votre aide pour la mise en rayon tout en veillant à la parfaite tenue de l'espace de vente.
Hygiène et sécurité : Vous garantirez le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que l'entretien rigoureux de votre espace de travail.
Si vous possédez un savoir-faire reconnu dans la poissonnerie et le sens du service, n'hésitez plus, rejoignez-nous pour cette belle opportunité professionnelle !
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Un compte épargne temps avec un taux de 12%
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Source : France Travail. Publiée le 24 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Dans le cadre d'une mission d'une durée de 1 semaine débutant courant septembre, vous intégrerez un environnement dynamique où votre expert… » Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Lieu | Roubaix 59100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Dans le cadre d'une mission d'une durée de 1 semaine débutant courant septembre, vous intégrerez un environnement dynamique où votre expertise sera valorisée. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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