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Ouvrier fromager H/F

CRITPubliée il y a 3 jours

Intérim

Entreprise: Crit
Lieu: Saligny 89100
Contrat: Intérim - 1 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

Votre agence CRIT Sens recherche des ouvriers fromagers H/F pour son client basé à Saligny.
L'entreprise est connue et reconnue dans le secteur. Elle est spécialisée dans la fabrication industrielle de fromage.
En tant qu'ouvrier fromager, vous participerez à la fabrication des fromages, c'est-à-dire le démoulage, le salage ou le moulage manuel dans le respect des règles d'hygiènes et de sécurité.
Afin de mener à bien votre mission, vous devrez travailler en équipe ! C'est l'occasion pour vous de muscler vos biceps tout en travaillant dans une usine reconnue localement et sur le territoire national pour la qualité et la saveur de ses fromages !
Les horaires sont les suivants : 5h - 12h30 du lundi au dimanche (2 jours de repos hebdomadaire).
Les débutants sont les bienvenu(e)s !
(Poste nécessitant du port de charges lourdes.) Vous êtes débutant, dynamique, ponctuel et souhaitez acquérir une première expérience en industrie ?
Vous êtes expérimenté et la fabrication / production n'a plus de secret pour vous ?
N'attendez plus pour contacter directement notre agence, nous attendons votre candidature avec impatience !

Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h.

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Salaire	Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Les horaires sont les suivants : 5h - 12h30 du lundi au dimanche (2 jours de repos hebdomadaire). » Source : texte de l'annonce
Lieu	Saligny 89100 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté — « Les débutants sont les bienvenu(e)s ! » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

« Les débutants sont les bienvenu(e)s ! »

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)