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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Ouvrier agroalimentaire Sortie de Ligne à AOSTE en CDII (H/F)

ManpowerPubliée il y a 1 h
CDI
Entreprise
Manpower
Lieu
Aoste 38490
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Et si vous n'aviez plus à choisir entre la sécurité d'un CDI et la variété des missions ?

Manpower recrute en CDI-Intérimaire pour son client Aoste, acteur incontournable de l'agroalimentaire.

Le CDII vous permet de bénéficier d'un emploi stable, d'un revenu garanti même entre deux missions et d'un accompagnement personnalisé tout en développant vos compétences au sein d'entreprises de référence de la région.

Nous rechercons un Ouvrier Agroalimentaire Sortie de Ligne H/F pour rejoindre nos équipes. Au sein du service Sortie de Ligne, vous jouez un rôle essentiel dans le conditionnement et le contrôle des produits avant leur expédition.

Vos principales missions sont les suivantes :
- Mettre les produits en carton sur la ligne de production.
- Réaliser les contrôles qualité afin de garantir la conformité des produits.
- Suivre le programme de production et respecter les consignes établies.
- Effectuer des saisies informatiques simples liées à l'activité.
- Assurer différentes opérations de manutention.
- Veiller au respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité.
- Contribuer au bon rythme de la production en collaboration avec les équipes.
Conditions de travail :
- Horaires en équipe alternée (6h-13h / 13h-20h).
- Environnement de production dynamique où la réactivité et l'esprit d'équipe sont essentiels.
Le vrai plus : 3 semaines de formation + un accompagnement personnalisé pour être opérationnel(e) rapidement et en toute confiance ! Vous souhaitez vous engager dans un CDI-Intérimaire et construire un parcours professionnel durable.

On dit de vous que?
- Vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et impliqué(e).
- Vous appréciez le travail en équipe.
- Vous appliquez les consignes d'hygiène, de qualité et de sécurité.
- Vous faites preuve de fiabilité, de ponctualité.
Vous cherchez un poste stable sur la durée ? Alors ce job est clairement fait pour vous !

Les avantages du CDII Manpower :
- La sécurité d'un CDI.
- Une rémunération garantie même entre deux missions.
- Des missions variées pour développer rapidement vos compétences.
- Un Agent de Talents dédié pour vous accompagner dans votre évolution.
Parce que votre engagement mérite d'être reconnu vous bénéficiez de :
- CET rémunéré à 8 %.
- CSE / CSEC : chèques vacances, culture, loisirs..
- FASST
Avec le CDII, vous ne cherchez plus seulement une mission : vous construisez votre avenir professionnel. Rejoignez Manpower et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Contrat : CDI Intérimaire

Expérience : < 1 an

Salaire : 12,31 € par heure

Date de début : 12/10/2026

Information complémentaire : Sortie de Ligne à AOSTE en CDII

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« Salaire : 12,31 € par heure »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Horaires en équipe alternée (6h-13h / 13h-20h). »
Source : texte de l'annonce
LieuAoste 38490
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

CSE · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
CDI intérimaire
CDI signé avec une agence d'intérim, qui enchaîne les missions et paie entre deux missions.
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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