Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Doubs

Opérateur de production (H/F)

Toutes les offres d'opérateur de production 509Toutes les offres à Doubs 101

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours

Intérim

Lieu: Doubs
Contrat: Intérim - 12 Mois
Expérience: Expérience exigée
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Bourgogne-Franche-Comté – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Opérateur de production (H/F) — Seignelay CDD
Opérateur de production — Ancy-le-Franc CDD
Opérateur de production (H/F) — Longvic CDD
Opérateur de production (H/F) — Longvic CDD
Opérateur de production (H/F) — Nuits-Saint-Georges CDD
Opérateur de Production H/F — Villers-Farlay Autre

Description du poste

Notre équipe conviviale composée de Jérémy et Rosa auront le plaisir de vous accueillir au sein de notre Agence Actual ! Nous pourrons vous accompagner et vous conseiller sur vos recherches professionnelles autour d'un bon café !

Vous pouvez demander des acomptes tous les jours, et bénéficiez de plusieurs avantages : Mutuelle, Logement, Garde enfants etc. Et avec le Livret Actual vous pouvez booster votre salaire (12% /an) !

Vous souhaitez construire votre carrière dans le secteur industriel ? ACTUAL BESANCON recherche des candidats du secteur industriel souhaitant monter en compétences pour devenir des "Monteurs Régleurs" H/F

Notre client propose un parcours de formation interne complet pour vous permettre de devenir monteur régleur.

Vos missions principales :

En tant que futur monteur/régleur vous réaliserez les opérations de montage, de réglage et de contrôle du fonctionnement des outils, garantissant ainsi un démarrage de production conforme aux standards qualité de notre client

Conditions salariales :

2x8 sur 37,50 heures (pause payée) // Horaires : 5h-12h30 / 12h30- 20h sur 7 jours

prime équipe

Panier à 7,50 EUR,

Une prime de transport, 13e mois

Salaire à partir de 12,31 en tant que débutant sur le poste mais évolutif !

Rejoignez les équipes de notre client pour développer vos compétences techniques au sein d'une structure dynamique !

Nous recherchons avant tout des candidats ayant l'envie de monter en compétences dans le domaine industriel et à qui le travail en 2X8 ne fait pas peur.

Intéressé? Postulez dès maintenant ou passez nous voir en agence!

Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Parlez lui en !

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : opérateur de production
Par e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsApp Partager sur Facebook

Équipement de protection

Lunettes de protection
Contre les projections et les poussières.Voir sur Amazon
Casque antibruit
Pour les ateliers bruyants.Voir sur Amazon
Gants anti-coupure
Pour manipuler tôles et pièces usinées.Voir sur Amazon

Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 16 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« 2x8 sur 37,50 heures (pause payée) // Horaires : 5h-12h30 / 12h30- 20h sur 7 jours » Source : texte de l'annonce
Lieu	Doubs Source : champ « lieu »
Expérience	Expérience exigée — « Salaire à partir de 12,31 en tant que débutant sur le poste mais évolutif ! » Source : texte de l'annonce
Prise de poste	« …et de contrôle du fonctionnement des outils, garantissant ainsi un démarrage de production conforme aux standards qualité de notre… » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · prime équipe · prime de transport · 13e mois

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (2)

2x8 / 3x8: Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.