Offres d'emploi › Pays de la Loire
Opérateur de préparation industrielle F/H
Entreprise non communiquéePubliée le 14 octobre 2026
- Lieu
- Saint-Léger-de-Linières 49070
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Synergie ANGERS recrute pour une industrie angevine reconnue basée à Saint-Léger-de-Linières (49) spécialisée dans la fabrication de sirops, un agent de fabrication (H/F)Rattaché(e) au responsable de production et intégré(e) à une équipe de 7 personnes, vous assurez la fabrication de sirops dans le respect des règles de qualité, sécurité et environnement. Vous veillez au respect des bonnes pratiques d'hygiène et des exigences HACCP, tout en contribuant à l'amélioration continue des process de fabrication.A ce poste, vous aurez pour missions principales :- Réception et stockage des matières premières (sucre, arômes, jus, alcool...), avec saisie des mouvements dans l'ERP.- Préparation des ingrédients et réalisation des pesées.- Conduite du process de fabrication : assemblage, incorporation et pilotage des équipements.- Contrôles qualité (pH, densité, Brix...).- Validation informatique du suivi de production.- Détection des dysfonctionnements.- Nettoyage du matériel et gestion des déchets.- Utilisation des CACES 1B et 3 pour les opérations de manutention et de stockage.Rémunération : taux horaire 12,44EUR brut de l'heure + prime d'équipe + prime habillage + ticket restaurant.Poste à pourvoir en intérim dans un premier temps pouvant être sur du long terme.
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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Saint-Léger-de-Linières 49070 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « …de l'heure + prime d'équipe + prime habillage + ticket restaurant.Poste à pourvoir en intérim dans un premier temps pouvant être sur du lo… » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
prime d'équipe · prime habillage · ticket restaurant
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (6)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
- HACCP
- Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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