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Monteur Pneumatiques H/F

Derichebourg Interim et recrutement Grenoble recrute : Monteur Pneumatiques H/F à Grenoble (38), CDI, Horaire de 5.0 Euros à 13.0 Euros - .. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Derichebourg Interim et recrutement GrenoblePubliée il y a 21 h

CDI

Entreprise: Derichebourg Interim et recrutement Grenoble
Lieu: Grenoble 38000
Contrat: CDI
Salaire: Horaire de 5.0 Euros à 13.0 Euros - .
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

# Présentation générale

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# Détails du poste

Vos principales missions seront :

Démonter et monter les pneumatiques.

Réaliser l'équilibrage des roues.

Contrôler l'état des pneus et détecter les éventuelles anomalies.

Effectuer les opérations de gonflage et de contrôle de la pression.

Assurer le rangement et l'entretien de votre poste de travail.

Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur.

Vous avez une première expérience en montage de pneumatiques.

Vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.

Vous êtes dynamique et savez travailler avec soin et efficacité

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 5.0 Euros à 13.0 Euros - . Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Grenoble 38000 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (2)

Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Méthode agile: Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.