Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Seyne-sur-Mer
Monteur charpente metallique (H/F)
INTERACTION TOULONPubliée le 3 octobre 2026
- Entreprise
- Interaction Toulon
- Lieu
- Seyne-sur-Mer 83500
- Contrat
- Intérim - 21 Jour(s)
- Salaire
- Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - selon convention - CP + IFM
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Nous recherchons pour notre client, basé sur l'aire toulonnaise un poseur de structure Métallique H/F.
Compétences :
- Lecture de plans et de schémas techniques.
- Assemblage et fixation d'éléments de structure.
- Utilisation d'outils électroportatifs et d'équipements de levage.
- Connaissance des règles de sécurité sur chantier.
- Maîtrise des techniques de traçage, d'ajustement et de contrôle.
EPI Obligatoire.
Expérience exigée sur poste similaire
Compétences :
- Lecture de plans et de schémas techniques.
- Assemblage et fixation d'éléments de structure.
- Utilisation d'outils électroportatifs et d'équipements de levage.
- Connaissance des règles de sécurité sur chantier.
- Maîtrise des techniques de traçage, d'ajustement et de contrôle.
EPI Obligatoire.
Expérience exigée sur poste similaire
Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - selon convention - CP + IFM Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 21 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Lieu | Seyne-sur-Mer 83500 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « EPI Obligatoire. »
- « Expérience exigée sur poste similaire »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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