MÉDECIN URGENTISTE (H/F)

Appel MedicalPubliée le 4 octobre 2026

CDI

Entreprise: Appel Medical
Lieu: Arradon 56610
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Médecin urgentiste

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Description du poste

Nous recherchons pour le compte de notre client, une structure publique, des médecins urgentistes f/h et des praticiens généralistes ou gériatres intéressés par un exercice en SAU .

L'établissement est situé dans une ville côtière très prisée sur le département du Morbihan. Le Centre Hospitalier est situé à proximité immédiate de la gare TGV et du centre-ville, offrant ainsi un cadre de travail agréable.

Climat de travail serein, pas de problématiques sociales au niveau des populations accueillies (insécurité /agressivité ..).Vous intégrerez une équipe de plus de 60 praticiens (Urgentistes, généralistes et gériatres), équipe dynamique et impliquée, excellente ambiance. L'organisation du service est optimisée avec les différentes filières mises en place.

Activité en SAU, en régulation SAMU (tout le département) et SMUR terrestre et maritime.
UHCD de 16 lits
Traumatologie pédiatrique et déchocage
Urgences gynécologiques (si grossesse inférieure à 22 semaines)
Plateau interventionnel très important
Scanner dédié aux Urgences, accès facilité à l'IRM et équipe de radiologie performante.
Excellente collaboration avec les spécialistes et les équipes paramédicales (jeunes et dynamiques)
Possibilité pour les urgentistes d'intervenir sur tous les postes (SAU, SMUR, Régulation)

Poste sous contrat PH ou contractuel, temps plein ou temps partiel. Titularisation rapide envisageable pour les candidats souhaitant s'investir durablement.

Source : France Travail. Publiée le 4 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 2 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Arradon 56610 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)