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Médecin MPR (H/F)
GROUPE HOSPITALIER SAINTES - SAINT-JEAN-D'ANGELYPubliée il y a 4 jours
- Lieu
- Saint-Jean-d'Angély 17400
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Psychomotricien / Psychomotricienne
Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Le poste s'inscrit au sein d'un service de Médecine Physique et de Réadaptation (MPR) articulant prise en charge clinique, expertise spécialisée et participation à la vie institutionnelle.
L'activité clinique principale comprend la prise en charge de patients en hospitalisation complète (15 lits de court séjour locomoteur, 13 lits dédiés aux affections du système nerveux dont 5 lits d'ENVC) ainsi qu'en hospitalisation à temps partiel (10 places). Le praticien participe également aux consultations spécialisées de MPR et d'appareillage.
Réalisation de gestes techniques spécifiques à la MPR, notamment les injections de toxine botulique ainsi que le remplissage et la gestion des pompes à Baclofène intrathécale.
Le poste inclut également une participation aux activités non cliniques, notamment l'implication dans les démarches qualité, les commissions et sous-commissions, ainsi que la contribution à la vie institutionnelle de l'établissement.
PROFIL RECHERCHÉ :
Le profil recherché correspond à un praticien titulaire d'un DES de Médecine Physique et de Réadaptation ou de Médecine Générale, idéalement complété par un DIU de MPR.
Les qualités attendues incluent un sens du travail en équipe affirmé, une volonté de s'impliquer dans un projet médical à la fois structurant et humain, ainsi qu'un intérêt pour l'amélioration continue des pratiques et la vie institutionnelle.
Le poste s'inscrit au sein d'un service de Médecine Physique et de Réadaptation (MPR) articulant prise en charge clinique, expertise spécialisée et participation à la vie institutionnelle.
L'activité clinique principale comprend la prise en charge de patients en hospitalisation complète (15 lits de court séjour locomoteur, 13 lits dédiés aux affections du système nerveux dont 5 lits d'ENVC) ainsi qu'en hospitalisation à temps partiel (10 places). Le praticien participe également aux consultations spécialisées de MPR et d'appareillage.
Réalisation de gestes techniques spécifiques à la MPR, notamment les injections de toxine botulique ainsi que le remplissage et la gestion des pompes à Baclofène intrathécale.
Le poste inclut également une participation aux activités non cliniques, notamment l'implication dans les démarches qualité, les commissions et sous-commissions, ainsi que la contribution à la vie institutionnelle de l'établissement.
PROFIL RECHERCHÉ :
Le profil recherché correspond à un praticien titulaire d'un DES de Médecine Physique et de Réadaptation ou de Médecine Générale, idéalement complété par un DIU de MPR.
Les qualités attendues incluent un sens du travail en équipe affirmé, une volonté de s'impliquer dans un projet médical à la fois structurant et humain, ainsi qu'un intérêt pour l'amélioration continue des pratiques et la vie institutionnelle.
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Saint-Jean-d'Angély 17400 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Le profil recherché correspond à un praticien titulaire d'un DES de Médecine Physique et de Réadaptation ou de Médecine Générale, idéalement complété par un DIU de MPR. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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