Médecin coordonnateur en EHPAD - C.C.A.S.de Réquista
Centres communaux d'Action SocialePubliée le 24 septembre 2026
- Entreprise
- Centres communaux d'Action Sociale — Aveyron (12)
- Lieu
- 12
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Salaire
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Médical et paramédical
Description du poste
Médecin coordonnateur dans un EHPAD de 80 lits dont une UVP de 10 lits
Médecin coordonnateur à 21 h 00 hebdomadaire.
Horaires à définir.
Le médecin coordonnateur élabore en équipe le projet de soins, coordonne et évalue sa mise en oeuvre.
Il participe à l'organisation et l'animation de l'équipe soignante.
Il préside la Commission de coordination gériatrique.
Profil recherché :
Qualités relationnelles
Bienveillance
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Candidature à adresser à :
Madame Catherine CAILLOL
Directrice
EHPAD Jan-Baptiste DELFAU
64 Avenue d'Albi
12170 REQUISTA
Renseignements : 05 65 46 19 10
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin hors-classe
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 22/12/2026
Métier de référence
Médecin
Des offres d'emplois recommandées pour vous
Aide-soignant (h/f) - C.I.A.S. de Naucelle
Médical et paramédical
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Informations complémentaires
Candidature à adresser à :
Madame Catherine CAILLOL
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64 Avenue d'Albi
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Renseignements : 05 65 46 19 10
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin hors-classe
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 22/12/2026
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Médical et paramédical
Source : Choisir le service public. Publiée le 24 septembre 2026.
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