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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Pertuis

Mécanicien / Mécanicienne d'engins de chantier et travaux publics (H/F)

REGIS LOCATIONPubliée le 4 octobre 2026
CDI
Entreprise
Regis Location
Lieu
Pertuis 84120
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2245.0 Euros - Suivant profil
Expérience
1 An(s)
Secteur
Location et location-bail de machines et équipements pour la construction
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Description du poste

Créée en 1976, la société Régis Location propose la location de matériels professionnels (mini pelle, camion benne, nacelles mais aussi outillage électro portatif, petit matériel de bricolage.) pour le BTP, les artisans et, dans une moindre mesure, les particuliers.

Rattaché(e) directement à l'animateur de l'agence de Pertuis, vos objectifs seront d'assurer l'ensemble des opérations de maintenance préventive et curative de second niveau des véhicules de transport, des matériels, leurs équipements et leurs accessoires en s'appuyant sur des données techniques, des réglages établis par le constructeur, dans le respect des règles de Qualité, d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement et dans les délais impartis.

Vos missions principales (non limitatives) :

- Maintenir en parfait état de fonctionnement et de conformité l'ensemble du parc, en recueillant les informations techniques auprès l'Animatrice, du Responsable Technique ou des documents techniques.
- Évaluer et gérer les besoins en ressources matérielles nécessaires au maintien en parfait état de l'ensemble du parc
- Effectuer les réparations sur parc ou en tout lieu où cela serait nécessaire et dans les délais impartis
- Réaliser le montage, l'adaptation des équipements, des accessoires avant livraison et s'assurer de leur bon fonctionnement
- Remonter les anomalies, actions et situations dangereuses, dysfonctionnements et non-conformités
- Procéder à la mise en main des matériels auprès du/de la Client(e) et lui en expliquer les fonctionnalités
- Réaliser les vérifications d'usage lors du retour des matériels et des bungalows, par le/la Client(e) dans le respect des procédures
- Nettoyer les matériels, leurs équipements et leurs accessoires en amont et aval de la location
- Suivre et réaliser les entretiens de premier et second niveau des véhicules de transport, des matériels, des bungalows, équipements et accessoires destinés à la location
- Effectuer le transfert de matériel / récupération d'outils, de pièces .en véhicule léger (VL)
- Assurer un soutien opérationnel auprès des collaborateurs(trices) et pouvoir les remplacer en cas de besoin
- Organiser, nettoyer, ranger et entretenir le poste de travail ainsi que l'ensemble des outils mis à disposition.

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d'une formation technique idéalement dans la filière de la maintenance (électricité, électromécanique, maintenance engins agricoles, engins TP..) ou vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement similaire.
- Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe, vous êtes méthodique et sérieux(se) ?

Travail du lundi au vendredi

Source : France Travail. Publiée le 4 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2245.0 Euros - Suivant profil
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Travail du lundi au vendredi »
Source : texte de l'annonce
LieuPertuis 84120
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Effectuer les réparations sur parc ou en tout lieu où cela serait nécessaire et dans les délais impartis »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous êtes issu(e) d'une formation technique idéalement dans la filière de la maintenance (électricité, électromécanique, maintenance engins agricoles, engins TP..) ou vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement… »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
VL
Véhicule léger (permis B).

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