Offres d'emploi › Hauts-de-France › Lille
Maître / Maîtresse d'hôtel (H/F)
Temporis Experts & Cadres LillePubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Temporis Experts & Cadres Lille
- Lieu
- Lille 59000
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Durée du travail
- 5H/semaine
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
Notre agence Temporis Lille Experts et Cadres recherche pour ses clients lillois spécialisés en "événementiel traiteur" : des maîtres d'hôtel événementiels (H/F) en intérim (de SMIC à 14€/heures travaillées) afin d'intégrer notre superbe team !!!
Vous avez le sens du service, l'œil pour les détails et le goût du travail bien fait ? Rejoignez nos équipes événementielles et devenez le garant du bon déroulement de prestations d'exception.
Vos missions :
En véritable coordinateur de terrain, vous serez chargé (e) de :
-Accueillir, encadrer et briefer les collaborateurs à leur arrivée.
-Coordonner la mise en place des prestations.
-Superviser le déroulement du service et veiller à sa qualité.
-Assurer la liaison entre les équipes et les responsables de l'événement.
-Anticiper les besoins et gérer les imprévus avec réactivité.
-Organiser le rangement et le nettoyage du site à l'issue de la manifestation.
Votre profil :
Vous possédez une excellente connaissance des métiers de l'accueil, du service et du travail en salle.
Vous êtes reconnu (e) pour :
-Votre leadership et votre sens de l'organisation.
-Votre excellente présentation.
-Votre aisance relationnelle.
-Votre discrétion et votre courtoisie.
-Votre ponctualité et votre fiabilité.
-Votre dynamisme et votre réactivité.
Une expérience en gestion d'équipe et en événementiel est un véritable atout.
Le maître d'hôtel devra se présenter dans une tenue professionnelle et soignée :
-Pantalon de ville
-Chemise
-Veste
-Cravate
-Chaussures classiques
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que chaque événement est unique et que votre rôle est essentiel à sa réussite. Si vous aimez coordonner, encadrer et offrir une expérience de qualité aux clients comme aux équipes, ce poste est fait pour vous.
Préparons la rentrée et continuons la période estivale ENSEMBLE !!!
Vous avez le sens du service, l'œil pour les détails et le goût du travail bien fait ? Rejoignez nos équipes événementielles et devenez le garant du bon déroulement de prestations d'exception.
Vos missions :
En véritable coordinateur de terrain, vous serez chargé (e) de :
-Accueillir, encadrer et briefer les collaborateurs à leur arrivée.
-Coordonner la mise en place des prestations.
-Superviser le déroulement du service et veiller à sa qualité.
-Assurer la liaison entre les équipes et les responsables de l'événement.
-Anticiper les besoins et gérer les imprévus avec réactivité.
-Organiser le rangement et le nettoyage du site à l'issue de la manifestation.
Votre profil :
Vous possédez une excellente connaissance des métiers de l'accueil, du service et du travail en salle.
Vous êtes reconnu (e) pour :
-Votre leadership et votre sens de l'organisation.
-Votre excellente présentation.
-Votre aisance relationnelle.
-Votre discrétion et votre courtoisie.
-Votre ponctualité et votre fiabilité.
-Votre dynamisme et votre réactivité.
Une expérience en gestion d'équipe et en événementiel est un véritable atout.
Le maître d'hôtel devra se présenter dans une tenue professionnelle et soignée :
-Pantalon de ville
-Chemise
-Veste
-Cravate
-Chaussures classiques
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que chaque événement est unique et que votre rôle est essentiel à sa réussite. Si vous aimez coordonner, encadrer et offrir une expérience de qualité aux clients comme aux équipes, ce poste est fait pour vous.
Préparons la rentrée et continuons la période estivale ENSEMBLE !!!
Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « …: des maîtres d'hôtel événementiels (H/F) en intérim (de SMIC à 14€/heures travaillées) afin d'intégrer notre superbe team… » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | 5H/semaine Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Lille 59000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- SMIC
- Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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