Offres d'emploi › Hauts-de-France
Kinésithérapeute en Rééducation Neurologique
Fondation HopalePubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Fondation Hopale
- Lieu
- Berck
- Contrat
- Autre
- Salaire
- 28 000 à 36 000 € / an
- Secteur
- Emplois Caritatif et Volontariat
Offres proches de celle-ci
- Dentiste Jeune Thèsé - Lille 59 H/F — Lille Autre
- Chargé d'Affaires Protection Corrosion F/H — Oise Autre
- CHEF D'ÉQUIPE BARDAGE – COUVERTURE – ÉTANCHÉITÉ INDUSTRIELLE H/F — Dunkerque Autre
- Chauffeur Poids Lourd — Dunkerque Autre
- TUYAUTEUR ATELIER & CHANTIER H/F — Dunkerque Autre
- Professeur de méthodologie - Calais — Calais Autre
Description du poste
Le Centre Jacques Calvé està la recherche d’un Masseur Kinésithérapeute (H/F) prêt à s'investir dans un environnement où chaque action fait la différence. Vos missions : Votre mission ?Contribuer à un projet qui a du sens. Accueillir et prendre en charge les patients atteints de pathologies neurologiques et orthopédiques lors de consultations d’information et d’éducation Prendre en charge des patients lors de leurhospitalisation dans le cadre de la RAAC Réaliser le bilan clinique Elaborer un pr…
Ceci est un extrait de l'annonce. Lire l'annonce complète sur le site d'origine →
Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | 28 000 à 36 000 € / an Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Autre Source : champ « contrat » |
| Lieu | Berck Source : champ « lieu » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Expérience attendue | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
