Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Chartres
Juriste junior (H/F)
- Lieu
- Chartres 28000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités comptables
Description du poste
Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
- mutuelle, prévoyance,
- remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable,
- titres restaurant,
- prime d'intéressement.
En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants.
Le poste et ses missions
Rattaché(e) à une équipe à taille humaine, vous intervenez de manière autonome sur des missions suivantes :
- la tenue du juridique annuel courant : rédactions des rapports, des procès-verbaux d'AG, établissement de fin de dossiers.,
- l'approbation des comptes,
- la réalisation d'actes simples : transferts de siège social, modifications statutaires, changement de dirigeant, etc.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Maintenant, parlons de vous...
Titulaire d'un Bac +3 en juridique (type licence ou maîtrise), vous justifiez d'une expérience d'un an minimum dans une fonction similaire en droit des sociétés, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable ou d'avocats, qui vous permet d'être opérationnel(le) rapidement.
Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous aimez le contact avec la clientèle et vous avez une appétence pour l'informatique.
Autonome et rigoureux(se), vos qualités rédactionnelles et votre sens du service client vous permettront de réussir pleinement dans vos missions. La maîtrise de Polyacte est un plus.
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 500 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !
Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Chartres 28000 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « …parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils… » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir en CDI dès que possible. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire d'un Bac +3 en juridique (type licence ou maîtrise), vous justifiez d'une expérience d'un an minimum dans une fonction similaire en droit des sociétés, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable ou d'avocats, qui vous… »
Ce qui est seulement souhaité
- « La maîtrise de Polyacte est un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · titres restaurant · prime d'intéressement · prime au
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
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