Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Farlède

Installateur climatisation (H/F)

RandstadPubliée il y a 3 h

Intérim

Entreprise: Randstad
Lieu: Farlède 83210
Contrat: Intérim - 6 Mois
Salaire: Mensuel de 1837.5 Euros à 1984.5 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Accompagné d'un ouvrier qualifié, vous l'aidez dans l'installation, la pose, la mise en service de climatisations (monosplit et multisplit) selon les règles de sécurité et de réglementation.

Vous assurez le contrôle de la conformité du produit et veillez au bon déroulement des opérations sur votre secteur.

Description du profil :

De formation CAP / BEP en génie climatique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 2 ans à un poste similaire.

Vous aimez travailler en équipe, soucieux du travail bien fait.

Vous souhaitez intégrer cette entreprise? N'hésitez plus et faites nous parvenir votre cv!

Vous vous reconnaissez dans cette offre, merci de contacter Estelle Consultante Expert BTP - RANDSTAD LA GARDE

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1837.5 Euros à 1984.5 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Farlède 83210 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) — « De formation CAP / BEP en génie climatique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 2 ans à un poste similaire. » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« De formation CAP / BEP en génie climatique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 2 ans à un poste similaire. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).