Offres d'emploi › Île-de-France › Fleury-Mérogis
Infirmier / Infirmière (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Île-de-France
CA COEUR D'ESSONNE AGGLOMERATIONPubliée le 3 septembre 2026
- Entreprise
- Ca Coeur D'essonne Agglomeration
- Lieu
- Fleury-Mérogis 91700
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- 2 An(s) - Sur le poste d'infirmier(ère)
- Secteur
- Administration publique générale
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Description du poste
Au sein du Pôle Petite Enfance d'une collectivité territoriale, sous la responsabilité de la coordinatrice
Petite Enfance, les missions sont les suivantes :
- Appliquer les protocoles de soins d'hygiène et d'urgence, validés par un médecin
- Sensibiliser les familles en matière de prévention, d'éducation et de promotion de la santé de l'enfant
- Dépister les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant et alerter les services
compétents
- Contrôler, gérer le stock de la pharmacie de chaque structure, assurer les commandes
- Mettre en place des Protocoles d'Accueil Individualisés (PAI), l'intégration des enfants présentant
un handicap, une affection chronique ou tout problème de santé nécessitant un traitement et une
attention particulière
- Participer aux projets de chaque structure, aux réunions d'équipe, aux réunions de parents
- Former aux gestes d'urgence les personnels de la Petite Enfance
- Identifier et mobiliser les partenariats internes et externes (PMI, CMP, CAMPS.)
Jours - Horaires : Temps partiel 17h30/semaine + 110 heures complémentaires réparties sur l'année dans le cadre de la référence santé.
Petite Enfance, les missions sont les suivantes :
- Appliquer les protocoles de soins d'hygiène et d'urgence, validés par un médecin
- Sensibiliser les familles en matière de prévention, d'éducation et de promotion de la santé de l'enfant
- Dépister les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant et alerter les services
compétents
- Contrôler, gérer le stock de la pharmacie de chaque structure, assurer les commandes
- Mettre en place des Protocoles d'Accueil Individualisés (PAI), l'intégration des enfants présentant
un handicap, une affection chronique ou tout problème de santé nécessitant un traitement et une
attention particulière
- Participer aux projets de chaque structure, aux réunions d'équipe, aux réunions de parents
- Former aux gestes d'urgence les personnels de la Petite Enfance
- Identifier et mobiliser les partenariats internes et externes (PMI, CMP, CAMPS.)
Jours - Horaires : Temps partiel 17h30/semaine + 110 heures complémentaires réparties sur l'année dans le cadre de la référence santé.
Source : France Travail. Publiée le 3 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Fleury-Mérogis 91700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) - Sur le poste d'infirmier(ère) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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