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Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée le 1 octobre 2026
CDI
Lieu
Mayotte
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE)
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Finalité du poste :
Rattaché(e) à la Direction du pôle enfance de la fédération APAJH Mayotte, et sous la responsabilité
de la cheffe de service, il/elle a pour mission principale d'assurer l'accompagnement des enfants et
adolescents ayant une déficience sensorielle (auditive et/ou visuelle). Spécifiquement des enfants et
adolescents atteints de Xérodermie Pigmentosum (XP) ou enfants de la lune, une maladie génétique
rare nécessitant une prise en charge spécifique et coordonnée.
Il/ elle accompagne des enfants et adolescents atteints de Xérodermie Pigmentosum (XP) ou enfants
de la lune, une maladie génétique rare nécessitant une prise en charge spécifique et coordonnée.
Il/ elle est, dotée de solides compétences organisationnelles et relationnelles, pour assurer un rôle
pivot dans le suivi médical et psychosocial des jeunes accompagnés.
Capacité à vulgariser son vocabulaire dans un contexte de professionnels non issus du médical

Principales missions :
- Capacité de coordonner des partenaires médicaux et paramédicaux : CHM, dermatologues,
ophtalmologues, autres spécialistes.
- Capacité d'organiser le parcours de soins : planification des rendez-vous médicaux,
coordination des temps de rencontre avec les professionnels de santé.
- Assurer des rencontres régulières avec les familles et les jeunes : rôle de conseil, soutien et
accompagnement dans la gestion quotidienne de la maladie.
- Accueillir et accompagner le bénéficiaire et sa famille dans la gestion des problématiques
liées à la déficience sensorielle
- Réaliser les bilans initiaux et évaluer les besoins du jeune en termes d'accompagnement
psychologique,
- Répondre aux besoins de guidance des professionnels, des familles et/ou des aidants
- Capacité à prendre du recul et à analyser les situations complexes dans un contexte
d'oncopédiatrie.
- Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement.
- Contribuer à la mise en place d'un accompagnement adapté et cohérent
- Pouvoir travailler en équipe pluridisciplinaire, Echanger avec les référents de jeune. Sur les
observations et les points à travailler avec le jeune.

Le professionnel sera amené à se déplacer sur les différentes antennes du pôle sensoriel couvrant les
5 bassins de santé du territoire (Sud, centre, nord, Mamoudzou, Petite-terre).

Diplôme requis : Diplôme d'État d'Infirmier (IDE)exigé, inscription au conseil de l'Ordre des Infirmiers

Autres critères :
- Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire
- Connaissance approfondie de la maladie XP : compréhension des enjeux médicaux, liés à la
pathologie
- Sens de l'écoute et aisance relationnelle, sens de l'observation
- La connaissance du handicap sensoriel serait un atout
- Une connaissance dans la déficience visuelle, de la pathologie Xérodermie Pigmentosum (XP)
ou enfants de la lune.
- Une première expérience dans des structures d'intervention « hors les murs » serait
appréciée
- Permis B obligatoire.

Source : France Travail. Publiée le 1 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuMayotte
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Diplôme requis : Diplôme d'État d'Infirmier (IDE)exigé, inscription au conseil de l'Ordre des Infirmiers »
  • « Permis B obligatoire. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « appréciée »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
IDE
Infirmier diplômé d'État.

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