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Offres d'emploi › Île-de-France › Champigny-sur-Marne

Hôte / Hôtesse d'accueil administratif (Bailleur social) / CDI Temps plein (H/F)

AXCESSPubliée il y a 2 h
CDI
Entreprise
Axcess
Lieu
Champigny-sur-Marne 94500
Contrat
CDI
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Chargé / Chargée d'accueil
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Description du poste

AXCESS, agence spécialisée dans les métiers de l'accueil, recrute un(e) Hôte / Hôtesse d'accueil en CDI à temps plein pour intervenir au siège de l'un de ses clients, bailleur social situé à Champigny-sur-Marne (94).

Au-delà d'un accueil classique, vous serez un véritable premier point de contact pour les locataires. Vous les accueillerez, les écouterez et les orienterez dans leurs différentes demandes, tout en assurant l'accueil des visiteurs, partenaires et prestataires.

Ce poste comporte une forte dimension humaine et sociale et nécessite une réelle aisance dans la relation avec des publics et des situations variés.

Vos missions

- Assurer l'accueil physique des locataires, visiteurs, partenaires et prestataires
- Identifier les demandes, écouter, reformuler et orienter les interlocuteurs vers les services compétents
- Apporter un premier niveau d'information aux locataires
- Assurer l'accueil téléphonique et la transmission des demandes
- Gérer les accès, badges et arrivées des visiteurs
- Participer au suivi administratif lié à l'accueil
- Veiller à la bonne tenue et à l'organisation de l'espace d'accueil
- Garantir un accueil professionnel, bienveillant et adapté, y compris face à des situations sensibles

Vos compétences

Nous recherchons avant tout une personne disposant d'un excellent sens du contact et d'une véritable appétence pour la dimension sociale du poste.

Vous faites preuve d'écoute, d'empathie et de patience, tout en sachant conserver une attitude professionnelle et mesurée en toutes circonstances.

Vous disposez d'une bonne capacité de reformulation et d'orientation, savez faire preuve de diplomatie et de maîtrise de soi et accordez une importance particulière à la discrétion et à la confidentialité.

Une expérience dans l'accueil, la relation usagers, le logement social, un service public ou un environnement à forte dimension sociale est particulièrement appréciée.

Niveau Bac minimum et bonne maîtrise des outils bureautiques attendus.

Avantages

- CDI à temps plein
- Poste du lundi au vendredi
- Environnement professionnel à forte dimension humaine
- Mutuelle d'entreprise
- Prise en charge de 50 % du titre de transport
- Formation et accompagnement à la prise de poste

Vous souhaitez exercer un métier d'accueil dans lequel l'écoute, le contact humain et la qualité de service occupent une place centrale ? Rejoignez AXCESS.

Après étude de votre candidature, notre équipe recrutement vous contactera pour un premier échange avant entretien.

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Poste du lundi au vendredi »
Source : texte de l'annonce
LieuChampigny-sur-Marne 94500
Source : champ « lieu »
ExpérienceExpérience exigée
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Formation et accompagnement à la prise de poste »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Niveau Bac minimum et bonne maîtrise des outils bureautiques attendus. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience dans l'accueil, la relation usagers, le logement social, un service public ou un environnement à forte dimension sociale est particulièrement appréciée. »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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