Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Firminy

Gynécologue F/H

Groupe JTIPubliée il y a 1 jour

CDD

Entreprise: Groupe JTI
Lieu: Firminy 42700
Contrat: CDD - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Gynécologue

Description du poste

HELLO MEDICAL est à la recherche d'un(e) Gynécologue Obstétricien (H/F) pour assurer une mission de remplacement au sein d'un établissement,situé dans le département 42 - Loire région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 50 min de firminy, durant les périodes suivantes : Amplitude horaire : - de 8h30 à 18h30 - astreintes à définir Périodes : - Du 10 au 11 octobre - Du 13 au 14 octobre - Du 6 au 7 novembre - Du 4 au 5 décembre - Du 26 au 27 décembre - Du 30 au 31 décembre - Du 17 au 18 janvier - Du 22 au 23 janvier - Du 14 au 25 janvier - Du 27 au 28 janvier - Du 3 au 4 février - Du 10 au 11 mars - Du 17 au 18 mars - Du 24 au 25 mars - Du 7 au 8 avril - Du 20 au 21 avril - 21 avril : journée uniquement - Du 30 avril au 1er mai - Du 2 au 3 mai L'établissement en quelques chiffres : - x lits - x médecins - service : SSR / médecine aigue / médecine polyvalente ... Rémunération à définir Logement pris en charge 1 A/R pris en charge en frais de déplacement Inscription à l'ordre des médecins en France obligatoire Si vous avez d'autres disponibilités, n'hésitez pas à nous les communiquer. Nous travaillons avec de nombreux établissements partenaires sur l'ensemble du territoire National. Nous sommes joignables au* n'hésitez pas à nous contacter, ou sur le mail suivant

- Titulaire du DES gynécologie-Obstétrique - Inscription au conseil de l'Ordre des Medecins

Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDD - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« Loire région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 50 min de firminy, durant les périodes suivantes : Amplitude horaire : - de 8h30 à 18h30 - astreintes à définir Pér… » Source : texte de l'annonce
Lieu	Firminy 42700 — « …à définir Logement pris en charge 1 A/R pris en charge en frais de déplacement Inscription à l'ordre des médecins en France obligatoire Si vous avez d'autres … » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Rémunération à définir Logement pris en charge 1 A/R pris en charge en frais de déplacement Inscription à l'ordre des médecins en France obligatoire Si vous avez d'autres disponibilités, n'hésitez pas à nous les communiquer. »
« Titulaire du DES gynécologie-Obstétrique »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Astreinte: Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.