Offres d'emploi › Île-de-France › Levallois-Perret
Growth marketing (H/F)
WebynPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Webyn
- Lieu
- Levallois-Perret 92300
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 60000.0 Euros à 80000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Programmation informatique
Description du poste
Votre mission
Vous serez en charge de participer à la croissance de Webyn en :
- Définissant et exécutant la stratégie marketing avec les cofondateurs
- Construisant une marque forte et visible sur nos segments prioritaires
- Déployant un moteur d'acquisition scalable et mesurable
- Instaurant une culture data-driven et test & learn
Missions principales
Stratégie & Pilotage
Co-élaborer la stratégie marketing et transformer la vision en feuille de route opérationnelle (priorités, budgets, ressources).
Définir les KPIs clés et suivre l'impact des actions sur la croissance.
- Promouvoir une culture de test & learn, incluant hypothèses, A/B tests et synthèses des apprentissages.
- Prioriser les canaux les plus performants sur 12-24 mois.
Acquisition & Funnel
- Outbound : concevoir et piloter des campagnes multicanales (email, LinkedIn, événements), enrichir et segmenter les bases pour l'équipe Sales.
- Referral & partenariats : structurer un programme de parrainage efficace et activer des partenariats tactiques.
- Data & conversion : optimiser le funnel (nurturing, lead scoring), challenger en continu les canaux et la stack pour industrialiser ce qui fonctionne.
Contenu & Visibilité
- Développer la visibilité de Webyn (SEO, GEO, site web, LinkedIn).
- Créer et coordonner le contenu pour soutenir la stratégie d'acquisition et l'engagement prospects.
- Produire des outils marketing pour Sales et CSM, facilitant le go-to-market.
Indicateurs de succès
- Pipeline : volume et qualité des MQL/SQL, coût par lead.
- Conversion : taux MQL→SQL, win rate, réduction du cycle de vente.
- Efficience : CAC payback, ROI par canal, contribution au revenu.
- Marque : croissance SEO/GEO, engagement LinkedIn, participation aux webinars et événements.
Profil recherché:
Profil recherché
3 à 5 ans d'expérience en growth / marketing B2B, avec acquisition multicanale, contenu et analytics.
- Capacité à articuler vision et exécution, orienté résultats avec maîtrise des KPIs.
- Excellentes compétences rédactionnelles, rigueur opérationnelle et sens du produit.
- Français courant, anglais professionnel.
- Capacité à travailler en transversal avec Sales, CSM, Produit et Opérations.
Vous serez en charge de participer à la croissance de Webyn en :
- Définissant et exécutant la stratégie marketing avec les cofondateurs
- Construisant une marque forte et visible sur nos segments prioritaires
- Déployant un moteur d'acquisition scalable et mesurable
- Instaurant une culture data-driven et test & learn
Missions principales
Stratégie & Pilotage
Co-élaborer la stratégie marketing et transformer la vision en feuille de route opérationnelle (priorités, budgets, ressources).
Définir les KPIs clés et suivre l'impact des actions sur la croissance.
- Promouvoir une culture de test & learn, incluant hypothèses, A/B tests et synthèses des apprentissages.
- Prioriser les canaux les plus performants sur 12-24 mois.
Acquisition & Funnel
- Outbound : concevoir et piloter des campagnes multicanales (email, LinkedIn, événements), enrichir et segmenter les bases pour l'équipe Sales.
- Referral & partenariats : structurer un programme de parrainage efficace et activer des partenariats tactiques.
- Data & conversion : optimiser le funnel (nurturing, lead scoring), challenger en continu les canaux et la stack pour industrialiser ce qui fonctionne.
Contenu & Visibilité
- Développer la visibilité de Webyn (SEO, GEO, site web, LinkedIn).
- Créer et coordonner le contenu pour soutenir la stratégie d'acquisition et l'engagement prospects.
- Produire des outils marketing pour Sales et CSM, facilitant le go-to-market.
Indicateurs de succès
- Pipeline : volume et qualité des MQL/SQL, coût par lead.
- Conversion : taux MQL→SQL, win rate, réduction du cycle de vente.
- Efficience : CAC payback, ROI par canal, contribution au revenu.
- Marque : croissance SEO/GEO, engagement LinkedIn, participation aux webinars et événements.
Profil recherché:
Profil recherché
3 à 5 ans d'expérience en growth / marketing B2B, avec acquisition multicanale, contenu et analytics.
- Capacité à articuler vision et exécution, orienté résultats avec maîtrise des KPIs.
- Excellentes compétences rédactionnelles, rigueur opérationnelle et sens du produit.
- Français courant, anglais professionnel.
- Capacité à travailler en transversal avec Sales, CSM, Produit et Opérations.
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 60000.0 Euros à 80000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Levallois-Perret 92300 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) — « 3 à 5 ans d'expérience en growth / marketing B2B, avec acquisition multicanale, contenu et analytics. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- B2B
- Vente ou services aux entreprises (et non aux particuliers).
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