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Offres d'emploi › Mayotte › Mamoudzou

GESTIONNAIRE LOGISTIQUE ET STOCKS H/F

Entreprise non communiquéePubliée le 24 août 2026
CDI
Lieu
MAMOUDZOU 97600
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
3 An(s)
Secteur
Commerce de détail de matériels de télécommunication en magasin spécialisé
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Adjust RH, cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement de profils cadres et
experts à La Réunion et dans l'océan Indien, recrute pour l'un de ses clients un-e Gestionnaire Logistique et
Stocks (H/F).
Notre client est un acteur majeur du secteur des télécommunications à Mayotte.
Vous assurez la disponibilité des équipements et du matériel nécessaires au bon fonctionnement de ses
activités. Vous intervenez sur l'ensemble de la chaîne logistique : commandes, réception, stockage, expédition,
inventaires et suivi des mouvements
MISSIONS
Approvisionnement et gestion des commandes
- Recueillir et anticiper les besoins en équipements et en matériel.
- Préparer et suivre les commandes.
- Contrôler la réception des produits.
- Organiser les expéditions, les retours et les envois en réparation.
- Suivre les prestations réalisées par les transporteurs et sous-traitants.
- Signaler les retards, écarts ou niveaux de service insuffisants.
- Contrôler les factures fournisseurs liées aux opérations logistiques.
Gestion des stocks
- Assurer la tenue et la fiabilité des stocks.
- Suivre les entrées, les sorties et les transferts de matériel.
- Répartir les équipements en fonction des besoins et des urgences.
- Participer à la préparation et à la réalisation des inventaires.
- Veiller au respect des règles de stockage et de sécurité.
- Alerter les équipes concernées en cas de rupture ou d'indisponibilité.
Suivi des équipements
- Identifier et enregistrer les équipements et leurs composants.
- Garantir la qualité des données de référencement.
- Suivre la localisation, l'affectation et la destination du matériel.
- Contrôler les immobilisations et les mouvements d'équipements.
- Produire les états de suivi nécessaires à la gestion de l'activité.
Contrôle et amélioration de l'activité
- Suivre les stocks en quantité, en qualité et en valeur.
- Vérifier la fiabilité des informations saisies dans les outils.
- Identifier les anomalies et mettre en œuvre les actions correctives adaptées.
- Suivre les indicateurs de performance logistique.
- Participer à l'amélioration des procédures et de l'organisation du service.
PROFIL
Issu-e d'une formation en logistique, transport, gestion des stocks ou domaine équivalent, vous justifiez d'au
moins trois années d'expérience sur des fonctions similaires.
Vous maîtrisez les principales opérations logistiques : approvisionnement, gestion des flux, préparation,
expédition, inventaires et suivi des stocks.
Vous êtes reconnu-e pour :
- Votre rigueur et votre sens de l'organisation.
- Votre capacité à gérer les priorités.
- Votre fiabilité et votre engagement.
- Votre aisance avec les chiffres et les indicateurs.
- Votre capacité à détecter rapidement les anomalies.
- Votre aptitude à communiquer clairement avec différents interlocuteurs.
- Votre goût du travail en équipe.
Vous maîtrisez Excel et êtes à l'aise avec les logiciels de gestion logistique et les systèmes d'information.

Source : France Travail. Publiée le 24 août 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuMAMOUDZOU 97600
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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