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Offres d'emploi › Île-de-France › Nanterre

Gestionnaire de Paie F/H

WINSEARCH - PARIS AECPubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Nanterre
Contrat
CDI
Salaire
40 000 à 50 000 € / an
Secteur
Emplois Industrie et Construction
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Vos missionsSous la responsabilité de la Responsable Paie / Responsable RH, vous assurez en toute autonomie la gestion globale de la paie d'un portefeuille composé d'environ 250 à 350 salariés. - Vos principales responsabilités seront : - Collecter et vérifier les éléments variables transmis, puis procéder à leur intégration en paie ; - Produire et contrôler chaque mois entre 250 et 350 bulletins de salaire ; - Prendre en charge l'ensemble du cycle de paie, de l'arrivée du salarié jusqu'à son d…

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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

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Salaire40 000 à 50 000 € / an
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuNanterre
Source : champ « lieu »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Expérience attendueNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 3 750 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de gestionnaire de paie en France (médiane 2 540 €, la moitié entre 2 500 € et 2 710 € ; 32 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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