Offres d'emploi › Centre-Val de Loire
Facteur H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 h
- Lieu
- Château-Renard 45220
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vous êtes à la recherche d'une opportunité en tant que Facteur(-rice) dans le secteur logistique ? Rejoignez notre équipe dynamique chez Mistertemp' pour travailler pour notre client spécialisé dans le tripostal ! Nous recherchons des profils motivés et expérimentés pour assurer des missions variées.
Vos missions
Tri et distribution du courrier
Respect des délais de livraison
Utilisation d'un véhicule pour effectuer les tournées
Remise des documents aux clients notamment les recommandés
Pré-requis
Savoir faire du vélo
Expérience dans le tri et la distribution
Horaires :Variables, dulundi au samedi. Repos dimanche et un second jour dans la semaine.
Taux horaire :Entre12€/h et 13€/h
Bénéfices Offerts par Mistertemp' :
En plus de cette opportunité professionnelle excitante, sachez que Mistertemp' vous offre une rémunération avantageuse et un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission :
Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis
10% d'indemnité de fin de mission
10% d'indemnité congés payés
Avances de trésorerie jusqu'à 100% des Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés
Votre épargne rémunérée à 5% par an en
Prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€ après heures travaillées
Accès au partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission
Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des avantages complémentaires
Profil recherché
Nous recherchons des candidats ayant une expérience dans le tri et la distribution, avec une bonne connaissance du secteur logistique. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont des qualités essentielles pour ce poste.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - 13 € par heure
Vos missions
Tri et distribution du courrier
Respect des délais de livraison
Utilisation d'un véhicule pour effectuer les tournées
Remise des documents aux clients notamment les recommandés
Pré-requis
Savoir faire du vélo
Expérience dans le tri et la distribution
Horaires :Variables, dulundi au samedi. Repos dimanche et un second jour dans la semaine.
Taux horaire :Entre12€/h et 13€/h
Bénéfices Offerts par Mistertemp' :
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Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis
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Profil recherché
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Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - 13 € par heure
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Salaire | « Taux horaire :Entre12€/h et 13€/h » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Horaires :Variables, dulundi au samedi. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Château-Renard 45220 — « Utilisation d'un véhicule pour effectuer les tournées » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
Avantages cités dans l'annonce
Prime de fidélité · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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