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Exploitant Transport (H/F)

LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TRANSPORPubliée il y a 1 jour
Intérim
Lieu
Loudéac 22600
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2800.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

# Exploitant Transport H/F - Loudéac (22)

**Loudéac (22)** / **Horaires de journée**

Notre client est une entreprise familiale spécialisée dans le **transport routier de marchandises et la logistique**, implantée dans les Côtes-d'Armor. Acteur reconnu du transport, elle dispose d'une flotte importante et assure des prestations de transport pour différents clients professionnels, avec une organisation structurée autour de ses équipes d'exploitation et de ses conducteurs.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un **Exploitant Transport H/F** pour rejoindre l'équipe basée à **Loudéac**.

## Vos missions

Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous serez chargé(e) de :

- Organiser quotidiennement les tournées d'un planning composé d'environ **30 ensembles SPL**.
- Construire et optimiser les tournées en fonction des contraintes clients et transport.
- Affecter les missions aux conducteurs.
- Assurer le suivi et la bonne réalisation des tournées.
- Être l'interlocuteur privilégié des **clients**.
- Manager et accompagner les conducteurs au quotidien.
- Gérer les éventuels imprévus et trouver rapidement des solutions.
- Suivre les indicateurs de performance.
- Participer à leur analyse et à leur amélioration.
- Veiller au respect de la réglementation du transport routier.
- Assurer une bonne communication entre les conducteurs, les clients et l'exploitation.

## Les conditions

- **Poste basé à Loudéac (22)**
- Horaires **fixes et de journée**
- Amplitude maximale : **8h00 - 18h30**
- **Pas d'astreinte de nuit ou le week-end**
- Travail en équipe dans une ambiance conviviale.

- Tickets restaurant
- Prime qualité
- Mutuelle
- Prime de participation

### En résumé

Un poste idéal pour un **exploitant transport organisé, réactif et à l'aise avec le management**, souhaitant rejoindre une entreprise structurée et travailler sur un planning d'environ **30 ensembles SPL**, avec des **horaires de journée et sans astreinte**.
Vous êtes issu(e) d'une formation en **gestion des transports / transport routier** et disposez idéalement d'une première expérience en **exploitation transport**.

Vous maîtrisez :

- La **réglementation européenne du transport routier**.
- La géographie et l'organisation des tournées.
- Les contraintes liées à l'exploitation d'une flotte SPL.

Vous êtes reconnu(e) pour votre :

- Organisation et rigueur.
- Réactivité et capacité à gérer les imprévus.
- Bon sens et esprit logique.
- Aisance relationnelle.
- Capacité à communiquer avec différents interlocuteurs.
- Esprit d'équipe.

Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2800.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Loudéac (22)** / **Horaires de journée »
Source : texte de l'annonce
LieuLoudéac 22600 — « Organiser quotidiennement les tournées d'un planning composé d'environ **30 ensembles SPL**. »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous êtes issu(e) d'une formation en **gestion des transports / transport routier** et disposez idéalement d'une première expérience en **exploitation transport**. »

Avantages cités dans l'annonce

Tickets restaurant · Prime qualité · Mutuelle · Prime de participation

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
Permis CE / SPL
Permis poids lourd avec remorque (semi-remorque, « super poids lourd »).

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