Offres d'emploi › Centre-Val de Loire
Employé polyvalent libre service et caisse H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- ST MAUR 36250
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- 3 Mois - Secteur commerce
- Secteur
- Autres commerces de détail en magasin non spécialisé
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Description du poste
Nous recherchons un nouveaux(elle) collaborateur(trice) pour réaliser la mise en rayon installation, balisage étiquetage de produits sur une surface de vente selon la réglementation du commerce. Notre enseigne déménage sur un nouveau magasin avec création de plusieurs postes supplémentaires.
Vous participerez à la réalisation des objectifs commerciaux de l'entreprise, au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Vos activités principales seront les suivantes: Réassort sur des produits, mise à jour des prix, vous aimez le contact client!
Vous assurez également l'encaissement des produits.
Vous devez pouvoir vous déplacez sur l'amplitude horaire de 6h à 20h30 (Pas de bus desservant cette zone sur ces horaires.)
Votre planning est défini à l'avance vous travaillez sur 5 demi journée. (6h 12h30/ 14h 20h30)
Vous travaillez tous les samedis.
Le port de chaussures de sécurité est obligatoire ! - (Les chaussures seront fournies)
Vous participerez à la réalisation des objectifs commerciaux de l'entreprise, au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Vos activités principales seront les suivantes: Réassort sur des produits, mise à jour des prix, vous aimez le contact client!
Vous assurez également l'encaissement des produits.
Vous devez pouvoir vous déplacez sur l'amplitude horaire de 6h à 20h30 (Pas de bus desservant cette zone sur ces horaires.)
Votre planning est défini à l'avance vous travaillez sur 5 demi journée. (6h 12h30/ 14h 20h30)
Vous travaillez tous les samedis.
Le port de chaussures de sécurité est obligatoire ! - (Les chaussures seront fournies)
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Vous devez pouvoir vous déplacez sur l'amplitude horaire de 6h à 20h30 (Pas de bus desservant cette zone sur ces horaires.) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | ST MAUR 36250 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 Mois - Secteur commerce Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Le port de chaussures de sécurité est obligatoire ! »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
