Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Besançon

Employé de vente - Univers charcuterie / traiteur H/F

U Les CommerçantsPubliée il y a 5 jours

CDI

Entreprise: U Les Commerçants
Lieu: Besançon 25000
Contrat: CDI
Expérience: Expérience exigée
Secteur: Centrales d'achat alimentaires

Description du poste

Rejoins l'équipe et deviens notre futur(e) Vendeur en Traiteur et Charcuterie !

Marre de la routine ? Envie de mettre ton savoir-faire au service des épicuriens du quotidien ? On cherche nos futur(e) équipier(e) pour rejoindre notre équipe. Tes missions au quotidien :

- Accueillir et servir nos clients : Tu es le visage du rayon, tu conseilles, tu donnes envie et tu réponds aux demandes avec le sourire
- Préparer les commandes : Découpe, conditionnement soigné et présentation gourmande de nos produits du terroir
- Piloter les approvisionnements : Tu évalues les besoins, gères les stocks et veilles à garder une vitrine toujours attrayante
- Garantir une hygiène irréprochable : Nettoyage et entretien méticuleux de ton espace de travail

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité.
A savoir avant de postuler

Contrat de 35h effectives du lundi au samedi inclus, avec un jour de repos dans la semaine (+ le dimanche)

Contrat : CDI Temps plein

Service : Restauration / Traiteur

Expérience : Au moins 2 ans d'expérience

Niveau d'études : CAP, BEP

Salaire minimum : 12.31

Salaire maximum : 12.31

Le profil idéal

- Connaissances des produits de charcuterie et traiteur
- Maîtrise des normes HACCP et des règles de conditionnement alimentaire
- Sens du service client : Tu aimes le contact client, l'échange et la fidélisation
- Parcours recherche : Au moins 6 mois d'expérience en cuisine OU une expérience réussie comme attaché(e) commercial(e) GMS sur rayons métiers
Vous, qui voulez...

- Encourager votre équipe à progresser et se dépasser
- Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle
- Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier
Et nous, alors ?
Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement.
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.

- Pause de 5% du temps de travail rémunérée
- Prime annuelle
- Mutuelle
- Prévoyance
- Autres avantages financiers selon ancienneté
- Mobilité interne au sein du magasin
- Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« Contrat de 35h effectives du lundi au samedi inclus, avec un jour de repos dans la semaine (+ le dimanche) » Source : texte de l'annonce
Lieu	Besançon 25000 Source : champ « lieu »
Expérience	Expérience exigée — « Expérience : Au moins 2 ans d'expérience » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Niveau d'études : CAP, BEP »
« Maîtrise des normes HACCP et des règles de conditionnement alimentaire »

Avantages cités dans l'annonce

Prime annuelle · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

HACCP: Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
GMS: Grandes et moyennes surfaces (supermarchés, hypermarchés).