Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté
Employé de magasin- H/F - Châtenoy-le-Royal (71)
AKTISEAPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Aktisea
- Lieu
- Châtenoy-le-Royal 71880
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Mensuel de 1280.24 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités de centres d'appels
Description du poste
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion,nous recherchons pour le compte de notre partenaire, spécialisé dans la distribution non alimentaire, un employé de magasin H/F.
Vous serez amené(e) à : :
Approvisionner l'ensemble des rayons
Gérer l'encaissement des produits
Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent
Réceptionner et traiter les livraisons
Accompagner et renseigner les clients
Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente
Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire
Ce que notre partenaire vous offre :
Un contrat de 24 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée.
Un salaire brut mensuel de 1280 €.
Un travail à proximité de votre domicile avec des horaires flexibles.
Une participation & un treizième mois progressif selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Une remise de 15% sur l'ensemble de la gamme de leurs produits
Un accès au CSE et une Mutuelle obligatoire.
Des congés payés supplémentaires possibles selon certaines situations (mariage, naissance, enfant malade, dépistage, décès, déménagement, RQTH)
Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe international à forte croissance.
Notre client dispose d'une mission handicap qui reste à l'écoute de vos besoins d'aménagement de poste
Vous serez amené(e) à : :
Approvisionner l'ensemble des rayons
Gérer l'encaissement des produits
Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent
Réceptionner et traiter les livraisons
Accompagner et renseigner les clients
Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente
Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire
Ce que notre partenaire vous offre :
Un contrat de 24 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée.
Un salaire brut mensuel de 1280 €.
Un travail à proximité de votre domicile avec des horaires flexibles.
Une participation & un treizième mois progressif selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Une remise de 15% sur l'ensemble de la gamme de leurs produits
Un accès au CSE et une Mutuelle obligatoire.
Des congés payés supplémentaires possibles selon certaines situations (mariage, naissance, enfant malade, dépistage, décès, déménagement, RQTH)
Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe international à forte croissance.
Notre client dispose d'une mission handicap qui reste à l'écoute de vos besoins d'aménagement de poste
Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1280.24 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Châtenoy-le-Royal 71880 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Un accès au CSE et une Mutuelle obligatoire. »
Avantages cités dans l'annonce
treizième mois · CSE · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).