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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Champagnole

EMPLOYÉ COMMERCIAL PRESSING H/F - CDD 36.75H

U Les CommerçantsPubliée il y a 19 h
CDD
Lieu
Champagnole 39300
Contrat
CDD - 2 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Centrales d'achat alimentaires
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Description du poste

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons une personne rigoureuse pour assurer la continuité de notre service de haute qualité. Vous serez le garant du soin apporté aux vêtements de nos clients.
Vos missions principales :

-
Accueil & Conseil : Réceptionner le linge, diagnostiquer les taches et conseiller les clients sur les traitements adaptés.
-
Nettoyage & Traitement : Effectuer le tri, le pré-détachage et le lancement des cycles de nettoyage (eau ou sec) en respectant les normes de sécurité.
-
Repassage & Finition : Assurer un repassage de haute qualité (fer, presse, mannequin) et le pliage/mise sur cintre.
-
Gestion : Encaisser les prestations et veiller à la bonne tenue de l'espace de vente.

Contrat : CDD Temps plein

Durée maximum : 2 mois

Service : Vente non alimentaire

Expérience : Moins de 2 ans d'expérience

Niveau d'études : Indifférent

Salaire minimum : 12.31

Salaire maximum : 12.31

Nous recherchons une personne désireuse d'apprendre un nouveau métier ou d'approfondir ses connaissances dans le domaine du pressing.

Vous épanouir à nos côtés

Chez U, les idées et les propositions des collaborateurssont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur denotre succès.

Votre évolution nous tient à cœur et nousnous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression.
Cette offre vous ressemble ? Alorsparlez-nous de vous !
Adressez-nous votre candidature dès maintenant.

Chez U, tout commence avec vous.

Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD - 2 Mois — « Durée maximum : 2 mois »
Source : champ « contrat » et texte
LieuChampagnole 39300
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté — « Expérience : Moins de 2 ans d'expérience »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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