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Offres d'emploi › Grand Est › Strasbourg

Employé administratif / Employée administrative (H/F)

Start PeoplePubliée il y a 5 jours
Intérim
Entreprise
Start People
Lieu
Strasbourg 67000
Contrat
Intérim - 18 Mois
Salaire
Horaire de 13.5 Euros à 13.5 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

POSTE :
AGENT CAMIONNAGE (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail, et c'est le nôtre !
Start People Strasbourg Sud, recherche pour le compte d'un de ses clients, acteur majeur du transport routier de marchandise, spécialiste de la messagerie départementale, régionale, nationale et international, un Agent Camionnage H/F en horaire du matin.
Vos missions principalesAu sein du bureau d'exploitation et en lien direct avec le chef d'exploitation, vous êtes un maillon essentiel de l'organisation et du suivi des tournées de livraison et de ramasse.
Gestion du camionnage et Préparation des tournées :
-Réceptionner, vérifier et ordonner les documents et informations de transport.
-Editer les bordereaux informatiques et documents de départ en tournée.
-Veiller au respect des priorités et des heures de départ des véhicules.
-Assurer le support et la gestion du suivi de parc.
-

Incitations et Prise de rendez-vous clients :
-Gérer les prises de rendez-vous de livraison (notifications automatiques, plateformes dédiées, téléphone).
-Etre l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des conducteurs, des clients destinataires et des autres agences du réseau.
-Traiter la gestion des mails et du service client d'exploitation.
Saisie et Administration TMS :

-Gérer les erreurs et anomalies, détecter les écarts et les corriger.
-Traiter la gestion des excédents (sans EDI) par extraction système.
-Participer activement à la mise à jour des bases de données du logiciel de gestion de transport (TMS / CODI) : qualification et enrichissement des adresses clients.
-Assurer le suivi administratif des retours et enlèvements.

Horaires : Poste du matin en 04h00 - 11h30

Rémunération : 13,50€/h + Panier Repas de 7,07€/j + Majoration de nuit 25% (de 04h à 06h)
PROFIL :

-Expérience : Une expérience réussie en camionnage / exploitation messagerie est souhaitée. Une personne motivée souhaitant se former au camionnage est également étudiée.

-Connaissances géographiques : Bonne maîtrise du réseau routier et du tissu géographique local/régional (Secteur Alsace / Strasbourg).

-Outils informatiques : Aisance impérative avec les outils informatiques (logiciels TMS, Excel, messagerie, plateformes web).

-Savoir-être : Excellent relationnel, rigueur, réactivité, sens de l'organisation et gestion du stress en période de forte activité.

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

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Source : France Travail. Publiée le 16 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 13.5 Euros à 13.5 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 18 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Horaires : Poste du matin en 04h00 - 11h30 »
Source : texte de l'annonce
LieuStrasbourg 67000 — « …vous êtes un maillon essentiel de l'organisation et du suivi des tournées de livraison et de… »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Outils informatiques : Aisance impérative avec les outils informatiques (logiciels TMS, Excel, messagerie, plateformes web). »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Expérience : Une expérience réussie en camionnage / exploitation messagerie est souhaitée. »

Avantages cités dans l'annonce

prime parrainage · prime de participation · Panier Repas

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
Participation
Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
TMS
Troubles musculo-squelettiques (douleurs liées aux gestes répétitifs ou postures).

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