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ÉLECTRICIEN.NE - RÉGIE BÂTIMENT (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Île-de-France

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
CDD
Lieu
LE PRE ST GERVAIS 93310
Contrat
CDD - 12 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
3 An(s) - Expérience réussie en électricité
Secteur
Administration publique générale
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Description du poste

Au sein de la Direction du Patrimoine et de l'Aménagement, et sous l'autorité hiérarchique directe du
responsable du pôle Exploitation Bâtiments et Mobilités, vous assurez le bon fonctionnement des installations électriques. Votre connaissance des autres corps de métier du bâtiment, vous assure une polyvalence et vous permet d'intervenir sur des opérations courantes de maintenance et d'entretien des bâtiments communaux.
Missions :
- Assurer les travaux d'électricité : Réaliser les travaux de création, de modification, de mise en
conformité et de rénovation des installations électriques dans l'ensemble du patrimoine bâti (écoles,
gymnases, bâtiments administratifs, éclairage intérieur et extérieur).
- Assurer la maintenance et le dépannage des équipements électriques : Maintenance préventive, corrective et curative (tableaux de distribution, armoires, disjoncteurs, relamping LED). Diagnostiquer les pannes de manière autonome.
- Effectuer les contrôles réglementaires : Participer à la levée des réserves suite aux rapports des
organismes de contrôle de sécurité. Assister le service Patrimoine lors des commissions de sécurité
sur les bâtiments communaux.
- Polyvalence bâtiment : Intervenir ponctuellement en soutien de l'équipe sur de petits travaux de
second œuvre (serrurerie, plomberie simple, peinture) selon les besoins urgents du service.
- Participer à l'installation des manifestations/événements de la ville : Installation, démontage,
manutentions, branchements électriques en veillant à la conformité des installations, mise en sécurité en cas d'urgence, etc..: Disponibilité soirs/ weekend en fonction du planning.

- Participer aux astreintes techniques par roulement : Intégrer l'équipe d'astreinte afin d'assurer
la sécurité des installations et la continuité du service public en dehors des heures d'ouverture. Disponibilité soirs/ weekend en fonction du planning.
Conditions d'exercice : 36,5 heures par semaine/ Astreintes techniques par roulement
Moyens mis à disposition : Véhicule de service, outillage individuel complet, EPI.
Profil :
- Formation : Titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en Électrotechnique ou en Électricité.
- Habilitations électriques en cours de validité (ex: BR, B2V, BC).
- Expérience réussie en tant qu'électricien du bâtiment.
- Connaissance et expériences dans les autres corps de métier du bâtiment seraient un atout.
- Disponibilité :respect du calendrier des astreintes et réactivité pour intervenir rapidement sur le territoire communal.
- Permis B exigé.
- Travail en équipe.
La collectivité offre des conditions d'emplois attrayantes tant en termes de rémunération que
d'actions sociales :
Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Prime de fin d'année - Astreintes - CNAS -
titres restaurant - participation mutuelle et prévoyance -- Don de jours - CET monétisé -Moments de convivialité et proximité

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Équipement de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD - 12 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « …mise en sécurité en cas d'urgence, etc..: Disponibilité soirs/ weekend en fonction du… »
Source : texte de l'annonce
LieuLE PRE ST GERVAIS 93310
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s) - Expérience réussie en électricité
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation : Titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en Électrotechnique ou en Électricité. »
  • « Permis B exigé. »

Avantages cités dans l'annonce

Véhicule de service · Prime de fin · CNAS · titres restaurant · mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (5)
Habilitation électrique
Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
CNAS
Comité national d'action sociale : prestations sociales et loisirs pour les agents territoriaux.
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
EPI
Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.

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