Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Responsable maintenance dépannage en électricité industrielle (H/F)
IZIWORKPubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- Iziwork
- Lieu
- Fraisses 42490
- Contrat
- Intérim - 5 Jour(s)
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 13.0 Euros à 14.5 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre client, prestataire de service en travaux de maintenance dans le domaine de l'électricité Industriel, recherche un Electrotechnicien Industriel.
À propos de la mission
- Installer et raccorder des armoires électriques.
- Effectuer la pose et le tirage de câbles.
- Préparer le matériel et planifier les interventions.
Contrat : Intérim (évolutif dans la durée)
Horaire journée
Mission en déplacement sur le secteur national du lundi au vendredi
Lieu de départ mission : FIRMINY
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 13,00 EUR - 14,50 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 17,54EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Heures supplémentaires
- Forfait grand déplacement
- Prime grand déplacement
- Heures de route au taux horaire (départ Firminy)
Profil recherché
- Formation en électrotechnique, maintenance électrique industrielle ou équivalent
- Expérience deux ans minimum en milieu industriel
- Mobilité nationale indispensable (grand déplacement)
- Formation possible sur les habilitations électriques
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Habilitation électrique Basse tension
À propos de la mission
- Installer et raccorder des armoires électriques.
- Effectuer la pose et le tirage de câbles.
- Préparer le matériel et planifier les interventions.
Contrat : Intérim (évolutif dans la durée)
Horaire journée
Mission en déplacement sur le secteur national du lundi au vendredi
Lieu de départ mission : FIRMINY
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 13,00 EUR - 14,50 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 17,54EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Heures supplémentaires
- Forfait grand déplacement
- Prime grand déplacement
- Heures de route au taux horaire (départ Firminy)
Profil recherché
- Formation en électrotechnique, maintenance électrique industrielle ou équivalent
- Expérience deux ans minimum en milieu industriel
- Mobilité nationale indispensable (grand déplacement)
- Formation possible sur les habilitations électriques
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Habilitation électrique Basse tension
Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 13.0 Euros à 14.5 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 5 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Mission en déplacement sur le secteur national du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Fraisses 42490 — « Mission en déplacement sur le secteur national du lundi au vendredi » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Mobilité nationale indispensable (grand déplacement) »
- « Formation possible sur les habilitations électriques »
- « Certificats requis »
Avantages cités dans l'annonce
prime de congés · Prime grand
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Habilitation électrique
- Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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