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Directeur des services de greffe - TJ Avignon - Fonctionnaire uniquement -
Direction des services judiciaires - CA NIMESPubliée le 10 septembre 2026
- Entreprise
- Direction des services judiciaires - CA NIMES — Vaucluse (84)
- Lieu
- 84
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Salaire
- SELON GRILLE EN VIGUEUR
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Justice
Description du poste
POSTE OUVERT UNIQUEMENT AUX FONCTIONNAIRES
Le directeur de greffe civil exercera ses fonctions sous l’autorité directe de la directrice principale chargée du service civil.
Il intègrera une équipe de direction composée de 7 directeurs.
Il aura en charge les services de greffe relevant de l’action civile du juge du contentieux de la proximité du Tribunal judiciaire qui sont les suivants :
le greffe des nationalités, le greffe des tutelles majeurs , le greffe des saisies des rémunérations , le greffe du juge de l’exécution , le greffe des tutelles mineurs , le greffe du surendettement .
Le directeur gèrera également la délivrance des certificats de nationalité française, l’enregistrement des déclarations de nationalité qui sont de la compétence propre du directeur de greffe.
Il aura également en charge le greffe du pôle social et le greffe du CPH.
Ses missions consisteront à organiser, administrer et gérer les services civils, remplacer les membres de l’équipe de direction en cas d’absence ou empêchement, gérer les archives civiles avec la mise en place d’une procédure de traitement comportant des destructions, des versements aux archives départementales et au silo d’archivage, élaboration des statistiques civiles.
Profil recherché :
SAVOIRS :
Logiciels métiers winci tgi , Tuti,Pilot, portalis
Connaissance de la chaîne civile
Connaissance de la procédure civile , du droit civil,
Connaissance des méthodes d’évaluation
Règlementation hygiène sécurité et conditions de travail
SAVOIR FAIRE :
Aptitude à animer une équipe
Aptitude à anticiper
Aptitudes pédagogiques
Capacité à convaincre
Capacité d’analyse et de synthèse
SAVOIR ÊTRE :
Sens des relations humaines
Capacité à favoriser le développement de ses collaborateurs
Sens des responsabilités
Analyser les tableaux de bord et statistiques
Capacité à définir des solutions pertinentes aux problèmes
L'employeur :
Tribunal Judiciaire d'Avignon :
Descriptif du service
Les services civils du juge du contentieux de la proximité, du pôle social, du greffe du CPH sont rattachés à l’activité civile du Tribunal judiciaire :
Enregistrement des procédures civiles, fixation des dossiers civils aux audiences, audiences civiles, notifications des décisions de justice, gestion des archives, conservation des minutes
Composition et effectifs du service
Les services relevant de l’autorité du directeur des services civils représentent un effectif de 6 cadres greffiers, 9 greffiers et 7 adjoints administratifs.
Votre hiérarchie
Le directeur des services civils sous l’autorité directe de la directrice de greffe principale chargée du service civil
Vos interlocuteurs métiers Chefs de juridiction, magistrats, greffe pénal, avocats, huissiers de justice, médiateurs, officiers de police judiciaire, personnels de l’Agrasc…
Le directeur de greffe civil exercera ses fonctions sous l’autorité directe de la directrice principale chargée du service civil.
Il intègrera une équipe de direction composée de 7 directeurs.
Il aura en charge les services de greffe relevant de l’action civile du juge du contentieux de la proximité du Tribunal judiciaire qui sont les suivants :
le greffe des nationalités, le greffe des tutelles majeurs , le greffe des saisies des rémunérations , le greffe du juge de l’exécution , le greffe des tutelles mineurs , le greffe du surendettement .
Le directeur gèrera également la délivrance des certificats de nationalité française, l’enregistrement des déclarations de nationalité qui sont de la compétence propre du directeur de greffe.
Il aura également en charge le greffe du pôle social et le greffe du CPH.
Ses missions consisteront à organiser, administrer et gérer les services civils, remplacer les membres de l’équipe de direction en cas d’absence ou empêchement, gérer les archives civiles avec la mise en place d’une procédure de traitement comportant des destructions, des versements aux archives départementales et au silo d’archivage, élaboration des statistiques civiles.
Profil recherché :
SAVOIRS :
Logiciels métiers winci tgi , Tuti,Pilot, portalis
Connaissance de la chaîne civile
Connaissance de la procédure civile , du droit civil,
Connaissance des méthodes d’évaluation
Règlementation hygiène sécurité et conditions de travail
SAVOIR FAIRE :
Aptitude à animer une équipe
Aptitude à anticiper
Aptitudes pédagogiques
Capacité à convaincre
Capacité d’analyse et de synthèse
SAVOIR ÊTRE :
Sens des relations humaines
Capacité à favoriser le développement de ses collaborateurs
Sens des responsabilités
Analyser les tableaux de bord et statistiques
Capacité à définir des solutions pertinentes aux problèmes
L'employeur :
Tribunal Judiciaire d'Avignon :
Descriptif du service
Les services civils du juge du contentieux de la proximité, du pôle social, du greffe du CPH sont rattachés à l’activité civile du Tribunal judiciaire :
Enregistrement des procédures civiles, fixation des dossiers civils aux audiences, audiences civiles, notifications des décisions de justice, gestion des archives, conservation des minutes
Composition et effectifs du service
Les services relevant de l’autorité du directeur des services civils représentent un effectif de 6 cadres greffiers, 9 greffiers et 7 adjoints administratifs.
Votre hiérarchie
Le directeur des services civils sous l’autorité directe de la directrice de greffe principale chargée du service civil
Vos interlocuteurs métiers Chefs de juridiction, magistrats, greffe pénal, avocats, huissiers de justice, médiateurs, officiers de police judiciaire, personnels de l’Agrasc…
Source : Choisir le service public. Publiée le 10 septembre 2026.
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