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Directeur(trice) de pôle fluides (CVC & Electricité) (H/F)

APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARLPubliée il y a 3 jours

CDI

Entreprise: Approach People Recruitment Sarl
Lieu: Issy-les-Moulineaux 92130
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 55000.0 Euros à 67000.0 Euros
Expérience: 7 An(s)
Secteur: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Description du poste

Nous recherchons pour notre client, expert dans son domaine du bâtiment, un(e) Directeur de pôle fluides (CVC & Electricité) H/F.

Les missions:
Votre rôle principal sera celui de manager et de référent technique : Vous managez l'équipe en place et êtes un réel appui technique pour leurs questionnements
Vous gérez la relation avec les clients
Vous organisez et répartissez les projets à votre équipe, gérez le plan de charge, réalisez les plannings et leur suivi
Vous veillez à la qualité des rendus réalisés par vos équipes (vérifications / validations des études)
Vous réalisez les entretiens annuels et encouragez le développement des compétences. C'est d'ailleurs vous-même qui allez accompagner les collaborateurs sur leur progression et montée en compétences
Vous participez aux réunions avec les différentes parties prenantes (dont clients)
Si vous le souhaitez : Vous pourrez également être moteur du développement de l'activité et garder des projets en propre (commercial et/ou production - mais cela n'est pas une obligation)

Votre équipe interviendra sur des projets variés : Bâtiments tertiaires, publics, industriels, logements, etc - en neuf et en rénovation.

Votre profil :
- Vous avez une expérience significative (minimum 7 ans) sur la spécialité fluides CVC et/ou électricité CFO CFA, ou idéalement la spécialité fluides CVC.
- Vous avez un passage impératif en BE MOE (conception), au cours de votre parcours
- Idéalement vous avez une expérience en management d'équipe

Les plus :
Les projets sont variés : tous types de bâtiments en neuf et en rénovation
Les relations humaines internes seront positives et l'esprit d'équipe sera présent. L'équipe est soudée !
Un poste stimulant, un vrai rôle de manager de pôle technique !

Poste basé sur le secteur IDF en CDI.
Salaire fixe + primes/avantages + TR + RTT + voiture de fonction.
Télétravail proposé.

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 55000.0 Euros à 67000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Issy-les-Moulineaux 92130 Source : champ « lieu »
Télétravail	« Télétravail proposé. » Source : texte de l'annonce
Expérience	7 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous avez un passage impératif en BE MOE (conception), au cours de votre parcours »

Ce qui est seulement souhaité

« Vous avez une expérience significative (minimum 7 ans) sur la spécialité fluides CVC et/ou électricité CFO CFA, ou idéalement la spécialité fluides CVC. »
« Idéalement vous avez une expérience en management d'équipe »

Avantages cités dans l'annonce

RTT

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)