Offres d'emploi › Île-de-France
DESTIA - Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapées (H/F)
DESTIAPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Destia
- Lieu
- Chesnay-Rocquencourt 78150
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.5 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des sociétés holding
Description du poste
Vous êtes une personne bienveillante et passionnée par l'accompagnement des personnes en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Auxiliaire de Vie Spécialisé(e).
Nous recherchons une personne pour une mission de longue durée sur Saint-Nom-la-Bretèche.
Missions :
Assister les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, mobilité.).
Assurer un accompagnement personnalisé en fonction des besoins spécifiques de chacun.
Stimuler l'autonomie et favoriser le bien-être des bénéficiaires.
Apporter une aide aux déplacements et aux sorties.
Veiller à la sécurité et au confort des personnes accompagnées.
Collaborer avec les familles et les professionnels du secteur médico-social.
Profil recherché :
Expérience auprès de personnes en situation de handicap (Moteur, Maladie de Charcot, Aspiration Endotrachéale...)
Diplôme d'auxiliaire de vie, DEAES (Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social) ou expérience significative.
Sens de l'écoute, patience et capacité d'adaptation.
Permis B (souhaité selon le poste).
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement bienveillant et à l'écoute.
Formation continue et évolution possible.
Une équipe soudée et engagée.
Le groupe Destia est ouvert à toute forme de singularité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.
Empathie, patience et bienveillance.
Sens des responsabilités et capacité d'adaptation.
Autonomie et rigueur dans l'organisation de votre travail.
Nous recherchons une personne pour une mission de longue durée sur Saint-Nom-la-Bretèche.
Missions :
Assister les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, mobilité.).
Assurer un accompagnement personnalisé en fonction des besoins spécifiques de chacun.
Stimuler l'autonomie et favoriser le bien-être des bénéficiaires.
Apporter une aide aux déplacements et aux sorties.
Veiller à la sécurité et au confort des personnes accompagnées.
Collaborer avec les familles et les professionnels du secteur médico-social.
Profil recherché :
Expérience auprès de personnes en situation de handicap (Moteur, Maladie de Charcot, Aspiration Endotrachéale...)
Diplôme d'auxiliaire de vie, DEAES (Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social) ou expérience significative.
Sens de l'écoute, patience et capacité d'adaptation.
Permis B (souhaité selon le poste).
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement bienveillant et à l'écoute.
Formation continue et évolution possible.
Une équipe soudée et engagée.
Le groupe Destia est ouvert à toute forme de singularité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.
Empathie, patience et bienveillance.
Sens des responsabilités et capacité d'adaptation.
Autonomie et rigueur dans l'organisation de votre travail.
Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 20 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 4 fois depuis le 28 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.5 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Chesnay-Rocquencourt 78150 — « Apporter une aide aux déplacements et aux sorties. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Permis B (souhaité selon le poste). »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- DEAES
- Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social.
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