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Délégué adjoint à la sécurité numérique - région Auvergne Rhône-Alpes F/H H/F
Agence Nationale de la Sécurité des Systèmes d'Information (ANSSI)Publiée le 16 avril 2026
- Entreprise
- Agence Nationale de la Sécurité des Systèmes d'Information (ANSSI) — Paris (75)
- Lieu
- 75
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Confirmé · Niveau 7 Master/diplômes équivalents
- Secteur
- Numérique
Description du poste
En tant qu’adjoint(e), vous secondez le délégué à la sécurité numérique en Auvergne-Rhône-Alpes. Ensemble, vous contribuez à la bonne réalisation des missions de la division au sein de cette région, notamment au travers des axes suivants :
Développer une connaissance fine et actuelle des acteurs, « cibles » et dynamiques du territoire pour tout ce qui intéresse la sécurité numérique.
Coanimer avec chaque préfecture l’action des services de l’État acteurs en matière de cybersécurité auprès des entreprises, collectivités territoriales et autres forces vives de chaque département. Contribuer ainsi à leur cohérence, cohésion et efficience sur ce thème.
Suivre et appuyer le développement de l’écosystème cyber local, en accompagnant ou faisant naître des initiatives cohérentes avec les besoins du territoire et la vision stratégique de l’agence.
Plus largement, entretenir et appuyer un réseau capable de relayer la parole et l’impulsion de l’agence, notamment en prévision de la directive européenne NIS2, dans les sphères professionnelles, institutionnelles, consulaires et associatives.
Assurer le recueil et la remontée des informations sur l’évolution de la menace, qu’il s’agisse d’incidents ou de signaux faibles.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5, issu d’une école d’ingénieur ou d’un cursus universitaire équivalent. Vous disposez de compétences solides en matière de sécurité numérique.
Une expérience minimale de 5 ans, dans le domaine de la SSI, sera appréciée. De même, une connaissance du tissu institutionnel et économique local constituera un atout.
Compétences requises
faire preuve d’intelligence de situation et représenter au mieux les intérêts de l’agence ;
développer sa légitimité et celle de l’agence auprès d’acteurs aux intentions et contextes variés ;
faire œuvre de pédagogie, d’écoute, de force de conviction à l’oral ou à l’écrit face à divers publics ;
s’adapter à la diversité de ses interlocuteurs et des situations ;
détecter les situations gérables en autonomie locale et celles nécessitant l’action de l’équipe centrale ;
susciter la coopération et s’intégrer utilement dans des groupes de travail, projets et réseaux pertinents.
Qualités attendues
L'employeur :
Créée en 2009, l’Agence nationale de la sécurité des systèmes d’information (ANSSI) est l’autorité nationale en matière de cybersécurité et de cyberdéfense.
Placée sous l’autorité du Premier ministre, l’ANSSI de protège les réseaux critiques de la nation, coordonne la cyberdéfense française et partage son expertise cyber à tous les publics.
Nos 651 agents œuvrent au quotidien pour répondre aux cyberattaques, améliorer la résilience de la France en matière cyber et pour faire rayonner notre expertise en Europe et dans le monde.
Rejoindre l’ANSSI, c’est contribuer à la sécurité de la nation et des systèmes d’informations des opérateurs d’importance vitale et des organismes de service essentiels de la France, mais aussi incarner l’excellence française en matière de cyberdéfense.
Descriptif du service
Au sein de la sous-direction Stratégie, la division Coordination Territoriale (COT) déploie ses agents au sein des régions françaises et sur les Outre-mer. Elle a ainsi pour missions d’irriguer tous les autres services de l’ANSSI de la réalité qu’elle capte dans les territoires, de faciliter et démultiplier l’action de l’agence au plus proche du terrain, et de contribuer à élever le niveau de sécurité numérique des acteurs locaux, notamment économiques et institutionnels. Pour ce faire, la division COT prend aussi toute sa place dans la catalyse du développement des écosystèmes cyber au cœur de chaque territoire.
La division est composée d’agents positionnés en central (chefferie de division, chargés de mission, soutien) et de délégué(e)s à la sécurité numérique, déployé(e)s dans chaque région métropolitaine ou au bénéfice des territoires d’outre-mer. L’ensemble forme une unique équipe, placée sous la responsabilité directe du chef de division.
Développer une connaissance fine et actuelle des acteurs, « cibles » et dynamiques du territoire pour tout ce qui intéresse la sécurité numérique.
Coanimer avec chaque préfecture l’action des services de l’État acteurs en matière de cybersécurité auprès des entreprises, collectivités territoriales et autres forces vives de chaque département. Contribuer ainsi à leur cohérence, cohésion et efficience sur ce thème.
Suivre et appuyer le développement de l’écosystème cyber local, en accompagnant ou faisant naître des initiatives cohérentes avec les besoins du territoire et la vision stratégique de l’agence.
Plus largement, entretenir et appuyer un réseau capable de relayer la parole et l’impulsion de l’agence, notamment en prévision de la directive européenne NIS2, dans les sphères professionnelles, institutionnelles, consulaires et associatives.
Assurer le recueil et la remontée des informations sur l’évolution de la menace, qu’il s’agisse d’incidents ou de signaux faibles.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5, issu d’une école d’ingénieur ou d’un cursus universitaire équivalent. Vous disposez de compétences solides en matière de sécurité numérique.
Une expérience minimale de 5 ans, dans le domaine de la SSI, sera appréciée. De même, une connaissance du tissu institutionnel et économique local constituera un atout.
Compétences requises
faire preuve d’intelligence de situation et représenter au mieux les intérêts de l’agence ;
développer sa légitimité et celle de l’agence auprès d’acteurs aux intentions et contextes variés ;
faire œuvre de pédagogie, d’écoute, de force de conviction à l’oral ou à l’écrit face à divers publics ;
s’adapter à la diversité de ses interlocuteurs et des situations ;
détecter les situations gérables en autonomie locale et celles nécessitant l’action de l’équipe centrale ;
susciter la coopération et s’intégrer utilement dans des groupes de travail, projets et réseaux pertinents.
Qualités attendues
L'employeur :
Créée en 2009, l’Agence nationale de la sécurité des systèmes d’information (ANSSI) est l’autorité nationale en matière de cybersécurité et de cyberdéfense.
Placée sous l’autorité du Premier ministre, l’ANSSI de protège les réseaux critiques de la nation, coordonne la cyberdéfense française et partage son expertise cyber à tous les publics.
Nos 651 agents œuvrent au quotidien pour répondre aux cyberattaques, améliorer la résilience de la France en matière cyber et pour faire rayonner notre expertise en Europe et dans le monde.
Rejoindre l’ANSSI, c’est contribuer à la sécurité de la nation et des systèmes d’informations des opérateurs d’importance vitale et des organismes de service essentiels de la France, mais aussi incarner l’excellence française en matière de cyberdéfense.
Descriptif du service
Au sein de la sous-direction Stratégie, la division Coordination Territoriale (COT) déploie ses agents au sein des régions françaises et sur les Outre-mer. Elle a ainsi pour missions d’irriguer tous les autres services de l’ANSSI de la réalité qu’elle capte dans les territoires, de faciliter et démultiplier l’action de l’agence au plus proche du terrain, et de contribuer à élever le niveau de sécurité numérique des acteurs locaux, notamment économiques et institutionnels. Pour ce faire, la division COT prend aussi toute sa place dans la catalyse du développement des écosystèmes cyber au cœur de chaque territoire.
La division est composée d’agents positionnés en central (chefferie de division, chargés de mission, soutien) et de délégué(e)s à la sécurité numérique, déployé(e)s dans chaque région métropolitaine ou au bénéfice des territoires d’outre-mer. L’ensemble forme une unique équipe, placée sous la responsabilité directe du chef de division.
Source : Choisir le service public. Publiée le 16 avril 2026.
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