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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

DD 79 - Assistante / assistant de direction H/F

Date limite de candidature : 26 novembre 2026 (dans 26 jours).

Agence Régionale de Santé Nouvelle Aquitaine (ARS Nouvelle Aquitaine)Publiée il y a 4 jours
AutreEmploi public
Entreprise
Agence Régionale de Santé Nouvelle Aquitaine (ARS Nouvelle Aquitaine) — Deux Sèvres (79)
Lieu
79
Contrat
Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience
Confirmé · Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Secteur
Direction et pilotage des politiques publiques
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Description du poste

Agence Régionale de Santé de la Nouvelle Aquitaine
Espace Rodesse
103 bis rue Belleville
CS91704
BORDEAUX CEDEX
Direction : Délégation départementale des Deux-Sèvres
Pôle : DIRECTION

Profil recherché :
Si vous êtes fonctionnaire, recrutement possible selon les conditions suivantes :
Catégorie : B
Corps et grade : Secrétaire administratif-ve
Groupe RIFSEEP : 2
NBI : Non
Si vous êtes en CDI sous convention collective de la sécurité sociale, recrutement possible selon les conditions suivantes des conventions collectives du régime général :
Catégorie : Employé-e
Niveau : 4A à 5A (nouvelle classification)
Si vous n’êtes pas concernés par l’un des statuts cités ci-dessus : recrutement possible en CDD de droit public d’une durée pouvant atteindre 3 ans, renouvelable.
Niveau : Contractuel-le niveau 4 du Cadre de Gestion Ministériel.
Poste d’encadrement : Non
Fonction soumise à Déclaration Publique d’Intérêt : non

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Source : Choisir le service public. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCatégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Source : champ « contrat »
Lieu79
Source : champ « lieu »
ExpérienceConfirmé · Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

RIFSEEP · NBI

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
Contractuel
Agent public recruté par contrat, sans concours.
RIFSEEP
Régime indemnitaire de la fonction publique : IFSE (part fixe liée au poste) et CIA (part variable).
NBI
Nouvelle bonification indiciaire : points d'indice supplémentaires liés à certaines fonctions publiques.

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