Offres d'emploi › Grand Est › Metz
Cuisinier H/F
ABALONEPubliée il y a 4 h
- Entreprise
- Abalone
- Lieu
- Metz
- Contrat
- CDD
- Secteur
- Unknown
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Description du poste
Notre agence d'intérim recherche pour l'un de ses clients, un restaurant traditionnel, un cuisinier H/F afin de renforcer son équipe. Vous serez en charge de la préparation des plats, des cuissons, du dressage et du respect des règles d'hygiène et de sécurité en cuisine. Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique et autonome, ayant idéalement une première expérience en restauration. Poste à pourvoir rapidement en mission intérim, avec rémunération selon profil et expérience.
Ceci est un extrait de l'annonce. Lire l'annonce complète sur le site d'origine →
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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 21 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Metz Source : champ « lieu » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir rapidement en mission intérim, avec rémunération selon profil et expérience. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Durée du contrat | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Expérience attendue | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique et autonome, ayant idéalement une première expérience en restauration. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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