Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

Toutes les offres de cuisinier de collectivité 159

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour

Intérim

Lieu: Putanges-le-Lac 61210
Contrat: Intérim - 3 Mois
Salaire: Mensuel de 1900.0 Euros à 2300.0 Euros - De 1900 à 2300 € (Euros) par mois
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste Gestion des stocks et des denrées alimentaires***Préparation des entrées et des plats chauds***Appliquer les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire***Respect des équipements et locaux et les utiliser conformément aux procédures

Description du profil Connaissance des produits disponibles***Capacité à travailler en équipe et de gestion du stress***CAP cuisine obligatoire***Maitrise et connaissances des plats proposés

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Équipement de cuisine

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1900.0 Euros à 2300.0 Euros - De 1900 à 2300 € (Euros) par mois Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Putanges-le-Lac 61210 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 100 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de cuisinier de collectivité en France (médiane 2 000 €, la moitié entre 1 870 € et 2 100 € ; 86 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Description du profil Connaissance des produits disponibles***Capacité à travailler en équipe et de gestion du stress***CAP cuisine obligatoire***Maitrise et connaissances des plats proposés »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).