Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Cuisinier cuisine thaïlandaise traditionnelle (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Auvergne-Rhône-Alpes
LEK BANGKOKPubliée le 30 avril 2026
- Entreprise
- Lek Bangkok
- Lieu
- COURNON D AUVERGNE 63800
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des sièges sociaux
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- Un.e chauffeu.r.se ripeur.e - CTE CMES ENTRE LOIRE ET RHONE — Saint-Symphorien-de-Lay CDD
- Agent polyvalent des services techniques - MAIRIE D' ARGONAY — Argonay CDD
- Assistant éducatif petite enfance (h/f) - AMBERT LIVRADOIS FOREZ — Ambert CDD
Description du poste
Dans le cadre du développement d'un food-truck spécialisé en cuisine thaïlandaise traditionnelle, nous recrutons un(e) responsable de production culinaire (H/F).
Le poste consiste à assurer la préparation des recettes du menu ainsi que l'organisation de la production culinaire dans un environnement de restauration rapide mobile fonctionnant en flux continu.
Le démarrage de l'activité est prévu en octobre 2026.
Missions :
Mise en place des procédures de production culinaire avant ouverture
Préparation des recettes du menu (entrées, plats, desserts)
Réalisation des bases culinaires (sauces, marinades, bouillons)
Cuisson et assemblage des plats pendant le service
Application stricte de recettes standardisées
Gestion autonome du flux de production en période d'activité
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Profil recherché :
Expérience en cuisine asiatique ou cuisine traditionnelle appréciée
Maîtrise des techniques de cuisson rapide (wok, cuisine minute)
Capacité à travailler en environnement à forte cadence
Rigueur et sens de l'organisation en production
Capacité à exécuter des recettes standardisées de manière autonome
Intérêt pour la cuisine thaïlandaise traditionnelle
Conditions :
Travail en service midi et/ou soir selon activité
Repos hebdomadaire fixe : lundi
Possibilité d'intervention ponctuelle en événementiel (marchés, festivals, week-ends)
Le poste consiste à assurer la préparation des recettes du menu ainsi que l'organisation de la production culinaire dans un environnement de restauration rapide mobile fonctionnant en flux continu.
Le démarrage de l'activité est prévu en octobre 2026.
Missions :
Mise en place des procédures de production culinaire avant ouverture
Préparation des recettes du menu (entrées, plats, desserts)
Réalisation des bases culinaires (sauces, marinades, bouillons)
Cuisson et assemblage des plats pendant le service
Application stricte de recettes standardisées
Gestion autonome du flux de production en période d'activité
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Profil recherché :
Expérience en cuisine asiatique ou cuisine traditionnelle appréciée
Maîtrise des techniques de cuisson rapide (wok, cuisine minute)
Capacité à travailler en environnement à forte cadence
Rigueur et sens de l'organisation en production
Capacité à exécuter des recettes standardisées de manière autonome
Intérêt pour la cuisine thaïlandaise traditionnelle
Conditions :
Travail en service midi et/ou soir selon activité
Repos hebdomadaire fixe : lundi
Possibilité d'intervention ponctuelle en événementiel (marchés, festivals, week-ends)
Source : France Travail. Publiée le 30 avril 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Possibilité d'intervention ponctuelle en événementiel (marchés, festivals, week-ends) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | COURNON D AUVERGNE 63800 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Le démarrage de l'activité est prévu en octobre 2026. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience en cuisine asiatique ou cuisine traditionnelle appréciée »
Questions à poser au recruteur
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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