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Offres d'emploi › Hauts-de-France

Coursier / Coursière Véhicule Léger (H/F)

Start PeoplePubliée il y a 19 h
Intérim
Entreprise
Start People
Lieu
Bresles 60510
Contrat
Intérim - 18 Mois
Salaire
Mensuel de 2153.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

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CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Startpeople recherche pour l'un de ses clients, des Poseur d'abris (H/F) pour une longue mission.

POSTE :
Poseur d'abris (H/F)
Vos missions au quotidienSur le terrain, en déplacement chez nos clients particuliers et accompagné(e) par un responsable, vous participez activement à la réalisation de projets sur mesure. Vos missions seront variées et concrètes :
-Installer et donner vie aux projets : monter et poser des structures en aluminium telles que des abris, pergolas, carports et vérandas.
-Assurer un suivi de chantier rigoureux : compléter les documents de fin de chantier et veiller à la bonne finalisation des installations.
-Accompagner et conseiller nos clients : présenter les équipements installés, expliquer leur fonctionnement et réaliser des démonstrations.
-Finaliser les prestations : procéder aux encaissements auprès des clients.
-Prendre la route en toute sécurité : conduire le camion de l'entreprise (permis B requis), dans le respect du Code de la route et des règles de sécurité liées à la conduite.

Ce poste nécessite des déplacements et des nuitées à l'hôtel toute la semaine sur toute la France.

PROFIL :
Votre profilVous aimez le travail manuel, le contact client et le travail en équipe ? Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et appréciez les journées qui ne se ressemblent pas ? Ce poste est fait pour vous !
-Manuel(le) et polyvalent(e) : vous aimez bricoler, monter et installer des équipements. Une expérience en pose, menuiserie, aluminium ou dans le bâtiment est un plus.
-A l'aise avec les clients : vous avez le sens du service, un bon relationnel et savez expliquer clairement le fonctionnement des équipements installés.
-Rigoureux(se) et organisé(e) : vous veillez à la qualité des installations, au bon suivi des chantiers et au respect des consignes de sécurité.
-Dynamique et motivé(e) : vous appréciez le travail en extérieur, les déplacements et les missions variées sur le terrain.
-Autonome et esprit d'équipe : vous savez prendre des initiatives tout en travaillant en collaboration avec votre responsable.
Débutant(e) motivé(e) ou professionnel(le) expérimenté(e), votre envie d'apprendre, votre implication et votre sens du service feront la différence !

Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 30 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2153.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 18 Mois
Source : champ « contrat »
LieuBresles 60510 — « Sur le terrain, en déplacement chez nos clients particuliers et accompagné(e) par un responsable, vous participez activement à la réalisation de projets sur me… »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience2 An(s) — « Débutant(e) motivé(e) ou professionnel(le) expérimenté(e), votre envie d'apprendre, votre implication et votre sens du service feront la différence ! »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Prendre la route en toute sécurité : conduire le camion de l'entreprise (permis B requis), dans le respect du Code de la route et des règles de sécurité liées à la conduite. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience en pose, menuiserie, aluminium ou dans le bâtiment est un plus. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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